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Leitung Personalmanagement und Service (m/w/d)

Personalmanagement | Ressort Personal | Stadtwerke München GmbH

Das bieten wir Ihnen

Der Bereich Personalmanagement und Service umfasst verschiedene Bereiche der operativen und strategischen Personalarbeit. Die HR - Bereichspartner und Personalreferenten sind die ersten Ansprechpartner für die SWM Führungskräfte in allen operativen Fragestellungen der Personalarbeit. Der Personalservice sorgt für die reibungslose Umsetzung unserer Personalprozesse, insbesondere in der Abrechnung und Zeitwirtschaft; darüber hinaus bündelt die Einheit wichtiges Expertenwissen, wie beispielsweise zur Altersvorsorge.

Das können Sie bei uns bewegen

  • Fachliche und disziplinarische Führung des Bereichs Personalmanagement und Service. Direkte Führung von 4 Führungskräften und Steuerung des gesamten Bereiches (ca. 50 Mitarbeiter*innen).
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Personalgeschäftsführer sowie den Führungskräften insbesondere der Bereiche Personalentwicklung und -gewinnung und der Bereichssteuerung Personal
  • Zusammenarbeit mit den Betriebsratsgremien
  • Strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung des Personalmanagements und Personalservice, insb. bzgl. Prozessen, Tools und Digitalisierungsthemen
  • Strategische Weiterentwicklung der Rollen und Funktionen im Bereich HR-Management
  • Entwicklung und Implementierung entsprechender Instrumente und Projekte, z.B. AT-Gehaltsbänder
  • Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie der oberen Managementebene
  • Impulsgeber für innovative Arbeitsweisen und -methoden sowie darüber hinausgehende HR-Trends

Damit überzeugen Sie uns

  • Mehrjährige Führungserfahrung von HR-Teams mit komplexer Aufgabenstellung
  • Ausgewiesene Kompetenz im HR-Management / Personalwesen und in operativer Personalarbeit
  • Erfahrung mit modernen Arbeitsmethoden sowie vernetztes Denken und Handeln
  • Souveränes, überzeugendes und vermittelndes Auftreten, ausgeprägte Teamplayer-Fähigkeiten,
  • Idealerweise Erfahrung in größeren Unternehmen mit komplexen Strukturen
    Einschlägiger Studienabschluss (z.B. in Betriebswirtschaft, MBA, Arbeits-, Organisations-, Wirtschaftspsychologie) oder eine gleichwertige Qualifikation

Weitere Informationen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und der einzuhaltenden Kündigungsfrist.

Kontakt

Daniel Brüggemann | Leiter Recruiting | Tel.: +49 89 2361 5305 |
www.swm.de/karriere

Das sind wir als Arbeitgeber

Als einer der größten Arbeitgeber der Region vernetzen wir München und begleiten die Stadt auf ihrem Weg zur Smart City. Erneuerbare Energien, E-Mobilität und flächendeckende Datennetze sind die Themen der Zukunft. Wir gehen sie schon heute an. Genauso wie ambitionierte Entwicklungsprojekte für bezahlbaren Wohnraum. Unsere Vision: den Menschen ein digital vernetztes, lebenswertes München zu bieten. Mit sauberer Energie in Form von Strom, Erdgas und Fernwärme. Mit quellfrischem Trinkwasser und modernen Bädern. Und natürlich mit einem der besten Nahverkehrsnetze Europas.
  • Partnerschaftlichkeit: Als familienfreundlicher Arbeitgeber gehen wir fair und vertrauensvoll miteinander um und legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf. Deshalb bieten wir Ihnen einen sicheren Job mit flexiblen Arbeitszeiten, Altersvorsorge und Betrieblichem Gesundheitsmanagement.
  • Bildung und Entwicklung: In einer wertschätzenden Arbeitskultur stellen wir Ihr Können und den Ausbau Ihrer Stärken in den Vordergrund. So meistern wir gemeinsam eine riesige Bandbreite an Aufgaben in und um München.
  • Nachhaltigkeit: Ist das Schlagwort unserer Zeit und wird von uns nicht nur ökonomisch und ökologisch, sondern auch sozial gedacht und gelebt. Wirtschaftlichkeit, soziale Verantwortung und der Schutz natürlicher Ressourcen gehen bei uns Hand in Hand.
  • Leistung für Lebensqualität: Wir stellen unseren Einsatz in den Dienst der Bürgerinnen und Bürger, denn das beste Trinkwasser Europas, moderne Bäder, eine zuverlässige Energieversorgung und ein hervorragender Personennahverkehr machen München erst zu dem, was es ist – eine Smart City mit Zukunft.