Die Zentrale Düsseldorf des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein-Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen

Personalsachbearbeiterin / Personalsachbearbeiter (w/m/d)

Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer und Vermieter fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit über 4.300 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,4 Millionen Quadratmetern und einem jährlichen Mietumsatz von rund 1,4 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Erhalten Sie hier einen ersten Einblick: Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW – YouTube.
Wir entwickeln, planen, bauen, modernisieren, bewirtschaften und verkaufen technisch und architektonisch hochkomplexe Immobilien. Mehr als 2.300 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Mehr Informationen über den BLB NRW und die jeweiligen Standorte finden Sie auf unserer Internetseite.

Ihre Aufgaben und Möglichkeiten:

Sie betreuen die Beschäftigten und BeamtInnen einer Niederlassung des BLB NRW. Zu Ihren Aufgaben gehört die eigenverantwortliche Bearbeitung aller Personalangelegenheiten des Tarif-, Beamten- und Arbeitsrechts

Ihr Profil:

Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Bachelor/Master) der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts)-psychologie mit dem Schwerpunkt Personal oder ein Studium vergleichbarer Fachrichtung
oder
Sie besitzen die Befähigung für die Laufbahn 2.1 des allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienstes (Diplom-Verwaltungswirt/in bzw. Bachelor of Laws) oder eine abgeschlossene Qualifizierung zur/zum Verwaltungsfachwirt/in (Angestelltenlehrgang II)

Weitere Anforderungen:

  • Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse in der Personalsachbearbeitung und im Tarif-, Beamten- und Arbeitsrecht
  • Sie zeichnen sich durch eine hohe Kundenorientierung und Freude an der persönlichen Beratung und Betreuung von Beschäftigten aus
  • Sie besitzen die Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten bei ausgeprägter Teamfähigkeit
  • Sie arbeiten eigeninitiativ und zuverlässig
  • Flexibilität, organisatorisches Geschick sowie eine gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab
  • Wünschenswert wären Kenntnisse in SAP HCM
  • Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen
  • Zur Führung eines Dienst-Kfz sind Sie befähigt

Was uns ausmacht:

Wir sind das Immobilienunternehmen des Landes Nordrhein-Westfalen und Partner für Land und Bund in NRW. Uns zeichnet der Mut zu neuen Wegen aus. Bei uns trifft effiziente Wirtschaftlichkeit auf ein zuverlässiges Arbeitsumfeld im öffentlichen Dienst. Wir erwarten Menschen mit Ecken und Kanten, die außergewöhnliche Projekte planen wollen.

Wir sehen uns in besonderer Weise der gleichberechtigten Teilhabe von Menschen mit Behinderung am gesellschaftlichen Leben verpflichtet. Daher begrüßen wir nicht nur Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen, sondern wir werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen.

Die Verschiedenartigkeit unserer Belegschaft fördert unseren Erfolg, daher wendet sich diese Ausschreibung insbesondere auch an Menschen mit Migrationshintergrund.
Wir streben die Erhöhung des Frauenanteils an und fordern daher ausdrücklich Frauen zur Bewerbung auf. Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landes­gleichstellungs­gesetzes bevorzugt berücksichtigt.

Je nach persönlichen Voraussetzungen ist ein Entgelt bis zur Entgeltgruppe E 12 TV‑L mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge) / bis zur Besoldungs­gruppe A 11 möglich. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.

Ansprechpartnerinnen:

Fachliche Ansprechpartnerin: Carla Berg (Rufnummer 0211 61700‑651)
Recruiter/in: Daniel Hillemacher (Rufnummer 0211 61700‑470)
Thai Ha Duong (Rufnummer 0211 61700‑162)