Corporate Communications Manager (m/w/d)

ORLEN ist als international agierendes Energieunternehmen geprägt von einer Unternehmenskultur kontinuierlichen Wachstums. Das bringt in all unserem Tun viel Verantwortung mit sich – auch im gesamten Spektrum der Unternehmenskommunikation. Mit Weitblick, Verantwortungsbereitschaft und Eigenverantwortlichkeit setzen unsere Mitarbeiter (m/w/d) so kontinuierlich neue Standards.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir an unserem Standort Elmshorn, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Corporate Communications Manager (m/w/d):

Als Corporate Communications Manager (m/w/d) unterstützt Du bei der gesamten Presse- und Öffentlichkeitsarbeit und bist an der Planung, Umsetzung sowie am Controlling unserer Kommunikationsaktivitäten beteiligt. Dabei gehören auch die Vorbereitung und Realisierung der Bild- und Filmaufnahmen zu deinen Aufgaben. Darüber hinaus bist Du für die Recherche, Aufarbeitung und Veröffentlichung von medienwirksamen Themen der ORLEN Deutschland GmbH verantwortlich und stehst dabei im ständigen Austausch mit unseren Fachabteilungen. Außerdem hältst Du unsere Website auf dem neusten Stand und wirkst am operativen Tagesgeschäft unserer Pressestelle mit. Dazu zählen unter anderem der Umgang mit Presseanfragen, die Erstellung von Content sowie regelmäßige Reportings und die Netzwerkpflege.

Was Dich auszeichnet:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich der Geistes-, Gesellschafts- oder Sozialwissenschaften, idealerweise mit dem Schwerpunkt Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der Pressestelle eines Unternehmens und/oder einer PR-Agentur oder einem vergleichbaren Bereich
• Souveränes und sicheres Auftreten sowie ein hohes Maß an Kreativität und Ausdrucksstärke
• Ausgeprägtes Interesse an Themen der Energiewirtschaft, Mobilität und aktuellen Geschehnissen
• Sicherer Umgang mit Mechanismen und Tools der externen Kommunikation
• Spaß am Networking, auch bei gelegentlichen Dienstreisen sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Was uns auszeichnet:

• Vielfältige Aufgaben, Gestaltungsspielraum und eine positive Arbeitsatmosphäre
• Offene Unternehmenskultur geprägt von Wertschätzung und Akzeptanz
• Weiterbildungs- und Entwicklungsperspektiven sowie Sprachkurse
• Familienfreundliche Arbeitsbedingungen durch flexible Arbeitszeitmodelle, Sabbatical und mobiles Arbeiten
• Leistungsgerechte Vergütung mit vielen Zusatzleistungen, auch rund um Familie und Vorsorge, sowie einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. einer umfangreichen Krankenzusatzversicherung
• Corporate Benefits und einen attraktiven Tankrabatt
• 30 Tage Urlaub pro Jahr - zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.