Bei unserem Auftraggeber zu arbeiten bedeutet, mit eigenverantwortlichem Handeln Teil eines erfolg­reichen Familienunternehmens zu sein. Das moderne, wirtschaftsstarke Handelsunternehmen mit mehreren Standorten und einem Online-Shop zählt rund 2.000 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen im Südwesten und steht für eine Unternehmens- und Führungskultur, die sich durch faires, tolerantes Miteinander und soziale Verantwortung auszeichnet. Als Nachfolge suchen wir den:

Standort: Saarbrücken | Kennziffer: SB390S

Sie sorgen dafür, dass die Mitarbeiter / innen und Führungs­kräfte sowie alle personal­relevanten Prozesse best­möglich unter­stützt werden – und zwar durch:

• Steuerung und Führung des Fach­bereichs mit 15 Mitar­beitern / innen
• Ableitung und Umsetzung von personal­strategischen Frage­stellungen aus der Unternehmens­strategie in Abstimmung mit der Geschäfts­führung
• Verantwortung für personal­bezogenes Vertragswesen
• Steuerung des betrieblichen Gesund­heits­managements
• Personalcontrolling
• Ausbau und Sicherung von Digitali­sierungs­prozessen
• Sichere Umsetzung individual- und kollektiv­arbeits­rechtlicher, steuer­rechtlicher und sozial­versicherungs­rechtlicher Sach­verhalte in der gesamten Personal­arbeit und Beratung der Führungskräfte zu personal­bezogenen und arbeits­rechtlichen Frage­stellungen

• Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal­management oder adäquate alternative Qualifikation
• Langjährige Berufs- und Führungs­erfahrung in einer vergleich­baren Position
• Sehr gute Kenntnisse in Individual- und Kollektiv­arbeits­recht sowie zu Fragen des Steuer- und Sozial­versicherungs­rechts
• Erfahrungen im Führen mit Zahlen im personal­wirtschaft­lichen Umfeld
• Ausgeprägte Fähig­keiten in Interaktion und Kommunikation
• Strukturierte, systematische und lösungs­orientierte Arbeitsweise
• Team- und Kooperations­fähigkeit
• Überzeugungskraft und Durch­setzungsvermögen
• Hohe Zahlen- und IT-Affinität, analytische Stärke
• Motivations- und Begeisterungs­fähigkeit, Treiber für Innovationen

Dann freuen Sie sich auf eine Führungsposition mit abwechslungsreichem Aufgaben­spektrum in einem modernen Unter­nehmen, das geplante und geförderte Entwicklung von Fach- und Führungs­karrieren mit Chancengleichheit und Fairness auf allen Ebenen bietet. Ihre Bewerbungs­unterlagen senden Sie bitte unter Angabe der Kenn­ziffer SB390S an bewerbung@falkenstein-personalberatung.de. Für weitere Informationen stehen Ihnen Frau Barth und Frau Kadzioch telefonisch unter 06204 9133-15 gerne zur Verfügung. Vertraulichkeit ist garantiert!

Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen. Mit Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erteilen Sie uns die Einwilligungserklärung, Ihre personenbezogenen Daten projektbezogen zu speichern. Nach Projektende werden Ihre Daten gemäß DSGVO komplett gelöscht. Weitere Informationen erhalten Sie unter: Datenschutzerklärung Falkenstein Personalberatung.