Unterstützer: Wir HR Business Partner verstehen uns als Kompetenz- und Servicecenter und sind damit die professionellen Berater der Alloheim-Führungskräfte in rund 270 Residenzen deutschlandweit.
HR-Profi: Als Überzeugungstäter mit mehrjähriger Berufserfahrung sind Sie gemeinsam mit uns für die Begleitung und Betreuung unserer operativen Führungskräfte in allen Personalfragen verantwortlich und unterstützen dabei von A bis Z. In enger Zusammenarbeit mit den Regional- und Residenzleitungen stellen Sie so die erfolgreiche Alloheim-Personalarbeit sicher und stehen bei Bedarf auch vor Ort in den Residenzen Ihres Betreuungsbereiches zur Verfügung.
Generalist: Ob die Durchführung von BEM-Gesprächen oder die Koordination des Fehlzeitenmanagements, von der Arbeitsgruppe zum Thema Compensation & Benefits hin
zur Bearbeitung von arbeitsrechtlichen Fragen oder der Umsetzung von Change Prozessen: Unsere Aufgaben sind so vielfältig wie unsere Mitarbeiter/innen.
Spezialist: BEEG, AufenthG, SGB IX, Due Diligence, Potentialanalyse und Co. sind
aufgrund Ihrer Erfahrung für Sie keine Fremdwörter, sondern Bestandteile Ihres ganzheitlichen Beratungsportfolios.
Macher: Wir sind Sparringspartner auf Augenhöhe und sprechen die Sprache unserer Führungskräfte sowie Mitarbeiter/innen: So stellen wir auch komplexe Sachverhalte verständlich dar und lösen diese pragmatisch, unter Einhaltung der unternehmenspolitischen Vorgaben.
Gestalter: Abrundend unterstützen wir die Geschäftsführung sowie die Personalleitung bei der Konzeption und Umsetzung neuer HR-Projekte.
Mensch: Wenn Sie mit Humor, Teamfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft und einem wertschätzenden, verbindlichen Umgang überzeugen, dann freut sich unser Team auf Ihre Bewerbung!
Kurzum: Sie sind der/die MÖGLICHMACHER/IN unserer nachhaltigen
Mitarbeiterbindung und damit unseres weiteren Wachstums auf dem Weg zu einem der besten Arbeitgeber Deutschlands.