1.250 kluge Köpfe, rund 60 Nationalitäten, ein Ziel: Unsere Welt mit Innovation sinnhaft gestalten. Das ist EOS. Denn unsere Technologie, der industrielle 3D-Druck, ist der Treiber für nachhaltige Produktionsprozesse und Produkte in vielen Branchen. Seit über 30 Jahren erfolgreich am Markt, fungiert EOS dabei als Think-Tank und Lösungsanbieter, in dem vielfältige Persönlichkeiten gemeinsam neue Wege entdecken. Wir arbeiten global vernetzt, wir denken am liebsten outside the box – und wir suchen Menschen, die mit uns die Zukunft gestalten wollen. Bist Du dabei?
DARAUS KANNST DU ETWAS MACHEN:
- Das interdisziplinäre Arbeiten ist Dein Zuhause und Dein Herz schlägt für HR? Perfekt – als HR Business Partner (m/w/d) bist Du der Sparringspartner für unsere Führungskräfte und technischen Bereiche in allen personalrelevanten Themen.
- Als Experten-Schnittstelle zum Business kommunizierst Du Bedarfe, berätst zu unserem HR-Portfolio und entwickelst dies zukunftsorientiert weiter. Du hast die Governance für die Einhaltung gesetzlicher Rahmenbedingungen sowie für die Sicherung unserer HR-Prozesse.
- Darüber hinaus arbeitest Du vertrauensvoll mit unserem Betriebsrat zu allen individuellen Personalthemen zusammen.
- Außerdem sorgst Du für einen reibungslosen Ablauf aller HR-Prozesse in Deinen Bereichen und bist den Führungskräften dort stets ein Sparringspartner auf Augenhöhe.
- Nationale und internationale Recruiting-Projekte begleitest Du in Abstimmung mit unserem Recruiting Competence Center.
DAS BRINGST DU MIT:
Mit Deiner Hands-on-Mentalität sowie Deiner flexiblen und agilen Herangehensweise überzeugst Du Deine Stakeholder. Außerdem arbeitest Du gerne konzeptionell, bist stark in der Umsetzung und verfügst in schwierigen Situationen über das nötige Fingerspitzengefühl? HR-Trends und digitale HR-Prozesse begeistern Dich und treiben Dich an? Perfekt! Bei uns bist Du Teil eines selbstgesteuerten Teams, welches direkt an die globale HR-Leitung berichtet. Ihr nutzt eure Freiräume, um gemeinsam Entscheidungen zu treffen und eigenverantwortlich zu handeln. Und das spricht außerdem für Dich:
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbarer Abschluss
- Mehrjährige Erfahrung als Personalreferent (m/w/d), vorzugsweise in einem mittelständischen Unternehmen aus dem Technologiesektor
- Gute Kenntnisse im nationalen Individual- und Kollektivarbeitsrecht
- Erfahrung im Monitoring von KPIs und in der Ableitung daraus resultierender Maßnahmen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
DAS BIETEN WIR DIR BEI EOS:
- PURPOSE – Wir entwickeln Produkte mit optimiertem Energieverbrauch und recycelbaren Komponenten, wir treiben Innovationen voran, die gesellschaftlich relevant sind – damit unser Handeln einen Sinn hat.
- EXZELLENZ – Wir entwickeln individuelle Lernpfade und bieten unterschiedliche Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer EOS Akademie – damit Du wachsen kannst und das Beste von Dir zeigst.
- FLEXIBILITÄT – Wir jonglieren mit Arbeitszeitmodellen, Homeoffice und neuen Arbeitskonzepten, bieten Vergünstigungen für öffentliche Verkehrsmittel, Fahrradleasing und Ladestationen für Elektroautos – damit Du Deinen Lebensstil leben kannst.
- DIVERSITY – Egal, woher Du kommst oder wie Du tickst, wir wollen Deine Perspektive einbeziehen. Wir sind überzeugt, dass Vielfalt den zukünftigen Erfolg von EOS vorantreiben wird – denn gemeinsam erreichen wir einfach mehr.
- SICHERHEIT – Wir sind ein erfolgreiches Familienunternehmen und unsere Technologie ist zukunftsorientiert – damit Du Dein Leben planen kannst.
- GESUNDHEIT – Wir bieten Kurse zur Gesundheitsvorsorge, Ergonomie-Coaching, unterstützen gemeinsame sportliche Aktivitäten und Online-Angebote zur Entspannung – damit Du Dich wohlfühlst und gesund bleibst.