Stellenbeschreibung

Recruiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Active Sourcing
(100% Homeoffice)

Wen suchen wir?

  • Du suchst nicht nur irgendeinen Job, sondern möchtest Teil der digitalen Zukunft sein?
  • Du bist ein empathischer Personaler und der tägliche Kontakt mit Menschen bereitet dir große Freude?
  • Du brennst darauf, jeden Tag Neues zu lernen und bist bereit, Verantwortung zu übernehmen und Außergewöhnliches zu leisten?

Perfekt, dann bist du hier genau richtig!

Wir suchen per sofort eine Vollzeitkraft, die uns im Active Sourcing unterstützt und uns hilft, die passenden Teammitglieder zu finden.

Über uns:

Die Scale PROP hat sich auf die Generierung von Verkaufs-Aufträgen für Immobilienmakler spezialisiert. Seit Anfangs 2019 helfen wir jeweils einem ausgewählten Makler pro Stadt bzw. Landkreis in Deutschland, Österreich und der Schweiz dabei, ihre Auftrags-Generierung zu digitalisieren und dadurch ihren Firmenumsatz signifikant zu steigern. Mittlerweile gelten wir als der führende Marketing-Dienstleister, wenn es um digitale Objektakquise geht, betreuen bereits erfolgreich über 100 Makler im deutschsprachigen Raum und sind eines der schnellst wachsenden Marketing-Unternehmen in Europa.

Wir bieten:

  • Die Annehmlichkeiten des Arbeitens im Homeoffice bei Gewährleistung der Erreichbarkeit (Internetverbindung) während der Kernarbeitszeit
  • Freizeitausgleich für Plusstunden auf deinem Gleitzeitkonto
  • Spannende, verantwortungsvolle Arbeit
  • Attraktive Verdienstmöglichkeiten inkl. Loyalitätsbonus
  • Zusätzliche Bonifikation bei Erreichung von Quartalszielen
  • Hilfsbereites und hoch motiviertes Arbeitsumfeld
  • Interessante Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mehrmals im Jahr stattfindende Firmenevents
  • Flache Hierarchien

Deine Aufgaben:

  • Du bist zuständig für das komplette Personalrecruiting
  • Du erfasst eigenständig Stellenbeschreibungen und schaltest Stellenanzeigen an den gängigen Jobportalen
  • Du bist für die Suche, Identifikation sowie individuelle Ansprache geeigneter Kandidaten* über soziale Netzwerke (z.B. Xing) verantwortlich
  • Du identifizierst neuen, innovativen und geeigneten Sourcing-Strategien für unsere Zielgruppen
  • Das Führen von Bewerbungsgespräche liegt ebenfalls in deinem Aufgabenfeld
  • Du unterstützt bei dem On- und Offboarding unserer Mitarbeiter*innen
  • Du pflegst und aktualisiert die Daten der Mitarbeiter*innern und Bewerber*innen
  • Du unterstützt bei der Kontrolle der Gehaltsabrechnungen und Bonuszahlungen

Dein Profil:

  • Du bringst eine abgeschlossene Berufsausbildung, gerne im Personalbereich, mit
  • Du hast ca. 2 Jahre Berufserfahrung im Recruiting bzw. im Active Sourcing
  • Du bist empathisch und verfügst über eine überdurchschnittliche Sozialkompetenz
  • Du bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Flexibilität mit
  • Du beherrschst die deutsche Sprache in Wort und Schrift

Schicke deine Bewerbungsunterlagen an: bewerbung@scale-one.com

Gewünschte Unterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse (optional)

Viel Erfolg!
Joel Elsener & das Team der Scale PROP

Scale ONE GmbH
Samstagernstrasse 41
8832 Wollerau