Junior Manager Communication / Unternehmenskommunikation (w/m/d)

Ihre Aufgabe

Als Junior Manager Communication / Unternehmenskommunikation (w/m/d) gestalten Sie gemeinsam im Team Communication das Erscheinungsbild der Europ Assistance nach innen und außen. Dabei unterstützen Sie die Leitung in allen administrativen und organisatorischen Aufgaben, um eine effiziente, ansprechende sowie qualitätsgerechte interne und externe Unternehmenskommunikation weiter voranzutreiben.

Ihre Haupttätigkeitsfelder sind:

• Eingabe und Pflege der Unternehmenskanäle (z. B. Intranet, interner Newsletter, Social Media)
• Gestaltung ansprechender Inhalte (z. B. Texte, Filme, Fotostories) für interne und externe Medien
• Vorbereitung von (digitalen) Events und Mitarbeiterveranstaltungen
• Medienbeobachtung
• Mithilfe bei der Vorbereitung von PowerPoint-Präsentationen sowie digitalen und Printmedien
• Recherchetätigkeiten

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Geistes­wissenschaften, Gesellschafts­wissenschaften, Kommunikations­wissenschaften oder abgeschlossene journalistische Ausbildung bzw. abgeschlossenes Volontariat und/oder erste Praxiserfahrung in der Unternehmens­kommunikation bzw. einer Agentur
• Mindestens ein bis zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung
• Sehr gutes Ausdrucksvermögen und Kommunikationsverhalten
• Gespür für aktuelle Entwicklungen und Trends im Kommunikationsbereich
• Sehr detailorientierte, zuverlässige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Versierter Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen sowie Erfahrung mit CMS-Tools und Bildbearbeitungsprogrammen
• Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französisch­kenntnisse vorteilhaft

Es erwartet Sie:

• Die Möglichkeit, sowohl im Büro in München als auch ortsunabhängig in Deutschland zu arbeiten
• Eine leistungsgerechte Vergütung verbunden mit flexiblen Arbeitszeiten und Smart Working sowie 30 Tagen Urlaub
• Attraktive Altersvorsorgebausteine (Vermögenswirksame Leistungen sowie eine Direktgeldumwandlung mit einem überdurchschnittlichen Arbeitgeberzuschuss in Höhe von 20 %)
• Eine bezuschusste Kantine, kostenfreies Parken, Kaffee und Obst, Zugang zur Generali Kindertagesstätte, Rabatte für z. B. Fitnessstudio, Mietwagen, Elektronik, MVG, zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und neuerdings auch ein attraktives JobRad-Angebot
• Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiheit, viel Raum zur persönlichen Weiterentwicklung
• Ein spannendes und dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
• Ein internationales Team, das gemeinsam unseren erfolgreichen Wachstumskurs vorantreibt mit dem Ziel, den Status als zuverlässigstes Care-Unternehmen halten und ausbauen zu können

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins.

Auch in Corona-Zeiten sind wir weiter auf der Suche nach Talenten wie Ihnen! Mit einer Kombination aus virtuellen Interviews sowie der Möglichkeit, auch die Büros und Ihr zukünftiges Team kennenzulernen, vereinen wir gleichsam Sicherheit mit einem beiderseits persönlichen Kennenlernen.

Bitte bewerben Sie sich über unser Bewerbertool: einfach unten auf „Bewerben“ klicken und Unterlagen (doc., docx., pdf., jpeg., jpg. oder gif – max. 12 MB) hochladen. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerberportal. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papier- oder E-Mail-Bewerbungen entgegennehmen können.

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www.europ-assistance.de/karriere