Employer Branding Specialist (m/w/d)

Für unsere Fachabteilung Human Resources in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Employer Branding Specialist (m/w/d) im Bereich Employer Branding.

Mit rund 55.000 Mitarbeiter:innen und 1.448 Restaurants in Deutschland sind wir führend in der Gastronomie und eine der bekanntesten Marken weltweit. Als Mitarbeiter:in erwartet Sie ein attraktiver Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, innovativ und selbstständig zu arbeiten und dabei früh Verantwortung zu übernehmen. Als einer der größten Arbeitgeber Deutschlands in der Gastronomie bieten wir Ihnen langfristige Karriereperspektiven, umgeben von einer einzigartigen Unternehmenskultur in einem internationalen Unternehmen.

Hier bringen Sie sich voll ein:

Sie arbeiten an der Weiterentwicklung von zielgruppenspezifischen Personal-marketing- Maßnahmen zur Steigerung der Bekanntheit und Attraktivität von McDonald‘s als Arbeitgeber mit
In diesem Zuge unterstützen Sie uns bei verschiedenen Projekten, wie z.B. bei Employer Branding Kampagnen, der Etablierung unserer Mitarbeiter App, uvm.
Sie übernehmen eigenständig Teilprojekte, wie bspw. die Planung, Organisation und Umsetzung von zielgruppenspezifischen Live-Formaten inklusive der anschließenden Erfolgsmessung
Die selbständige Betreuung von Arbeitgeberbewertungsplattformen (Kununu) und die inhaltliche Gestaltung externer Unternehmensprofile (z.B. Xing) gehören ebenso zu Ihren Aufgaben
Sie kümmern sich eigenverantwortlich um die Planung, Durchführung und Auswertung der Mitarbeiter-Meinungsumfrage in unseren Restaurants und leiten entsprechende Handlungsempfehlungen ab
Die regelmäßige Erstellung von Newslettern geht ihnen leicht von der Hand
Sie führen Trend-Recherchen im Bereich Talent Attraction und Employer Branding u.a. zu den neuesten Technologien durch
Zudem koordinieren Sie verschiedene externe Dienstleister und Agenturen
Sie erarbeiten kreative Konzepte zur optimalen Ansprache unserer Mitarbeiter:innen in unseren Restaurants und der Verwaltung
Abschließend erarbeiten Sie in Zusammenarbeit mit unseren Agenturen den Content für diverse Social-Media-Kanäle

Freuen Sie sich auf:

Flexible Arbeitszeiten, Laptop und Firmenhandy
Möglichkeit, 2 Tage pro Woche mobil zu arbeiten
30 Tage Urlaub und einen zusätzlichen Urlaubstag an Ihrem Geburtstag, wenn er auf einen Arbeitstag fällt
Vielzählige Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen
Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten
Kostenfreie Soft- und Heiß-Getränke sowie eine vom Arbeitgeber subventionierte Kantine
Kita- und Kindergartenplätze am Standort
Leasingangebote für Fahrräder, E-Bikes oder Lastenräder
Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge
Betriebseigene Ferienwohnungen
Teilnahme an Firmenevents

Das wünschen wir uns von Ihnen:

Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Marketing, Kommunikation, Kommunikationswissenschaften, Journalismus o.ä. mit
Zudem verfügen Sie über eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Employer Branding, Personalmarketing oder in der Unternehmenskommunikation
Ein hohes Maß an Kreativität und ein sehr gutes Gespür für zielgruppenorientierte Texte zeichnet Sie aus
Sie bezeichnen sich selbst als „Hands-on“, übernehmen gerne neue Aufgaben und Projekte und bringen eine hohe Eigenmotivation und Flexibilität mit
Der Umgang mit neuen Technologien und deren Implementierung in das Geschäftsumfeld bereitet Ihnen Freude
Sie haben Spaß am Jonglieren von vielen verschiedenen Themen, ohne dabei wichtige Deadlines aus dem Auge zu verlieren
Ihre guten Englischkenntnisse ermöglichen Ihnen die Arbeit in einem multinationalen Team (weitere Fremdsprachenkenntnisse sind wünschenswert)
Abrundend bringen Sie ein Interesse für Themen rund um die Gastronomie mit

Sind Sie auf den Geschmack gekommen?

Dann schicken Sie uns einfach Ihre Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen sowie mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Ansprechpartnerin für diese Stelle ist Frau Julia Peyerl.