Neben der Entwicklung von Impfstoffen und Medikamenten gegen Infektionskrankheiten gehört unser Unternehmen zu den erfolgreichsten Unternehmen bei der Erforschung und Entwicklung innovativer Krebstherapien. Zur Verstärkung unseres Policy-Teams suchen wir einen Manager Governmental Relations Oncology Policy (w/m/d) am Standort Berlin oder München.
Es erwartet Sie ein spannendes und vielfältiges Aufgabenspektrum im Bereich der politischen Interessenvertretung mit einem Fokus auf Onkologie in einem globalen forschenden Unternehmen sowie in einem sympathischen und motivierten Team. Sie sollten eine ausgezeichnete gesundheits- und pharmapolitische Expertise vorweisen sowie fundierte Kenntnisse über Strukturen und Prozesse der Gesetzgebung und politischen Meinungsbildung haben. Wenn Sie zudem über ein belastbares und breites Netzwerk in der Bundespolitik, Kenntnisse der onkologischen Versorgungslandschaft bzw. über entsprechende Berufserfahrung verfügen sowie Interesse und Freude an politischer Kommunikation und politischer Arbeit und vor allem Teamgeist mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben:
- Als Teil des Policy-Teams vertreten Sie die Interessen unseres Unternehmens gegenüber bundespolitischen Entscheidungsträger:innen und der gemeinsamen Selbstverwaltung. Sie kennen die einschlägigen Instrumente von Public Affairs und verfügen über entsprechende Kompetenzen; gleichzeitig sind Sie offen, neue Wege zu gehen und Neues auszuprobieren.
- Sie sind im Policy-Team für das Therapiegebiet der Onkologie zuständig und vertreten diesen Indikationsbereich intern und extern. In der externen und politischen Kommunikation sind Sie der/die Hauptansprechpartner:in. Intern arbeiten Sie in cross-funktionalen Teams und sind dort der/die politische Experte/in für das Indikationsgebiet. Sie arbeiten eng mit den Bereichen Business Communications, Patient Engagement, Market Access, der Business Unit und dem Medical-Team zusammen und entwickeln gemeinsam Strategien. Ihre Aufgabe ist es, ein positives Marktumfeld und den schnellstmöglichen Zugang zu neuen Therapien zu erhalten, damit Patient:innen auch zukünftig von innovativen Therapien profitieren.
- Als Manager:in Governmental Relations Oncology Policy stellen Sie eine enge Vernetzung und Verzahnung mit den Kolleg:innen regionaler (EU) und globaler Ebene sicher. Auf all diesen Ebenen bringen Sie Ihre Expertise ein und stellen ein gegenseitiges Alignment her.
- Innerhalb des Policy-Teams beteiligen Sie sich am Monitoring und der Analyse aktueller geschäftsrelevanter Gesetzesvorhaben – dies beinhaltet u.a. kurze Zusammenfassungen und Briefings sowie die Entwicklung von Folgenanalysen und -strategien (deutsch/englisch).
- Erfolgreiche Interessenvertretung basiert auf einer adäquaten Kommunikation und Vertrauen. Sie bauen und pflegen Ihre Netzwerke und Kontakte zu relevanten Stakeholdern. Sie unterstützen das Policy-Team bei der Planung und Ausrichtung von Veranstaltungen und nutzen aktiv die Instrumente der digitalen Public Affairs.
- Sie vertreten als Manager:in Governmental Relations Oncology Policy unser Unternehmen in verbandlichen Strukturen und Arbeitsgruppen.
Ihr Profil
- Hochschulstudium (Diplom, Master), bsplw. in Politik-, Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften oder Public Health, Gesundheitsökonomie, Naturwissenschaften oder ähnlich relevant
- Fundiertes Verständnis über die relevanten politischen Institutionen und Akteure, ihre Agenden und Strategien sowie umfassende Erfahrungen und belastbare Netzwerke in der Bundespolitik und der gemeinsamen Selbstverwaltung
- Sehr gute Kenntnisse des deutschen Gesundheitssystems und der einschlägigen Gesetze sowie der Marktzugangsregularien von innovativen Arzneimitteln
- Tiefe Kenntnisse der Strukturen und Prozesse der Gesetzgebung auf nationaler und EU-Ebene, der Gesetzgebungsakteure und der gemeinsamen Selbstverwaltung
- Gute Kenntnisse der onkologischen Versorgungslandschaft in Deutschland bzw. der für Hersteller innovativer onkologischer Produkte aktuellen Themenfelder
- Starkes analytisches und konzeptionelles Denken, verbunden mit der Fähigkeit zur Folgenabschätzung politischer Reformprozesse sowie zur Darstellung und Vermittlung komplexer politischer Sachverhalte
- Hohe Kommunikationsfähigkeit, soziale Kompetenz und Belastbarkeit – Teamplayer, der/die Diversität und Inklusion lebt
- Mindestens fünfjährige Berufserfahrung, vorzugsweise im bundespolitischen bzw. vorpolitischen Bereich onkologischer Versorgung
- Sicheres und adäquates Auftreten auf dem politischen Parkett
- Präzise, selbständige Arbeitsweise und Zuverlässigkeit
- Flexibilität und hohe Bereitschaft zu Dienstreisen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift zwingend erforderlich (verhandlungssicher)
Über uns …
Wir sind in den USA und Kanada als Merck & Co., Inc., Kenilworth, New Jersey, USA und überall sonst als MSD bekannt. Seit mehr als einem Jahrhundert forschen wir zugunsten des Lebens und arbeiten an der Entwicklung von Medikamenten und Impfstoffen für viele der herausforderndsten Krankheiten der Welt. Unser Unternehmen steht nach wie vor an der Spitze der Forschung. Es liefert innovative Gesundheitslösungen und verbessert die Prävention und Behandlung von Krankheiten, die Menschen und Tiere weltweit gefährden.
Unsere idealen Mitarbeiter ...
In einer durch rasante Innovationen geprägten Welt sind wir auf der Suche nach erfindungsreichen Köpfen, die in den unterschiedlichsten Bereichen unseres Unternehmens einen entscheidenden Beitrag zu bahnbrechenden Errungenschaften leisten möchten, von denen noch viele Generationen profitieren werden. Bringen Sie Ihre unkonventionellen Denkansätze, Ihren konsequenten Teamgeist und Ihren ganz eigenen Blick auf die Dinge in unser Unternehmen ein. Gemeinsam werden wir auch in Zukunft innovative Entwicklungen hervorbringen, die Leben retten und die Lebensqualität verbessern. Gleichzeitig fördern wir so Ihr berufliches Fortkommen.
Wir sind stolz darauf, ein Unternehmen zu sein, das auf den Werten seiner vielfältigen, talentierten und engagierten Mitarbeitenden aufbaut. Der schnellste Weg innovative Entwicklungen voranzutreiben ist, unterschiedliche Ideen in einer integrativen Umgebung zusammenzubringen. Wir bestärken unsere Kolleg:innen darin, sachlich über ihre Vorstellungen zu diskutieren und Probleme gemeinsam anzupacken. Wir sehen uns als Arbeitgeber der Chancengleichheit und engagieren uns dafür, integrative, vielfältige Arbeitsplätze zu fördern.
Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
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Merck & Co., Inc., Kenilworth, NJ, USA, also known as Merck Sharp & Dohme Corp., Kenilworth, NJ, USA, does not accept unsolicited assistance from search firms for employment opportunities. All CVs / resumes submitted by search firms to any employee at our company without a valid written search agreement in place for this position will be deemed the sole property of our company. No fee will be paid in the event a candidate is hired by our company as a result of an agency referral where no pre-existing agreement is in place. Where agency agreements are in place, introductions are position specific. Please, no phone calls or emails.
