Zum Ausbau unseres Teams suchen wir Sie als
Personalreferent / HR-Generalist (m/w/d)
für unseren Standort in Au i.d. Hallertau
Das Team
Gemeinsam mit unseren internationalen HR-Kollegen (m/w/d) aus Holland und Belgien arbeiten wir an der Entwicklung unserer gruppenweiten HR-Strategie sowie deren lokaler Umsetzung in der CCV GmbH. Als HR-Generalist (m/w/d) übernehmen Sie Verantwortung für die gesamte Bandbreite an HR-Themen in den Bereichen Recruiting, Employer Branding, Talent Development und Personalbetreuung, so dass jeder Tag mit abwechslungsreichen Inhalten und Herausforderungen verbunden ist. Haben Sie Lust, gemeinsam mit uns eine moderne Personalarbeit zu gestalten, Ihre eigenen Ideen zu verwirklichen und die besten Talente für CCV zu gewinnen und zu halten? Dann freuen wir uns auf Sie!
Ihre Aufgabenbereiche
- HR-Ansprechpartner (m/w/d) für die Führungskräfte und Kollegen (m/w/d) an unseren vier Standorten in Au in der Hallertau, Moers, Berlin und Hamburg
- Betreuung unserer Recruiting-Prozesse zur Besetzung aller offenen Stellen, inklusive Entwicklung neuer Recruiting-Strategien, Onboarding- und Employer-Branding-Maßnahmen
- Förderung und Planung von PE-Maßnahmen, Betreuung des Performance- und Talentmanagements sowie Organisation von internen und externen Schulungen
- Aktive Mitarbeit im Rahmen der Organisationsentwicklung sowie Koordination verschiedener Personalprojekte
- Enge Zusammenarbeit mit unserem HR-Administrationsteam im Rahmen der Personalplanung sowie der Erstellung von Analysen und Reports, der Vertragsgestaltung sowie vieler weiterer Aufgabenstellungen
- Ausprobieren und erkunden neuer Konzepte, Ideen und Ansätze zur Weiterentwicklung und Optimierung unserer HR-Prozesse
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften oder eine insgesamt vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Bereich Human Resources
- Fließende Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse
- Organisationstalent und die Fähigkeit, vielfältige Themen gleichzeitig souverän zu meistern
- Freundliches und serviceorientiertes Auftreten
- Hohe Eigenmotivation, Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Wir bieten Ihnen
- Betriebliche Sozialleistungen, wie z.B. eine betriebliche Altersvorsorge
- Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Hervorragende Work-Life-Balance durch Homeoffice und ein Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich
- Getränke, Kaffee und Obst gibt es kostenlos
- Zusammenarbeit mit einem aufgeschlossenen und hoch motivierten Team
- Mitarbeiterveranstaltungen, wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern
- Ein internationales Arbeitsumfeld
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit Zukunftsperspektive
Über uns
Willkommen in der Welt des bargeldlosen Bezahlens! Die Payment-Branche ist so spannend wie nie – neue Lösungen wie Android, smarte Payment-Apps, Google und Apple revolutionieren den Markt. Das klassische Bezahlterminal wird zum Smartphone und das Smartphone zum Bezahlterminal. Der Fokus auf User Experience bestimmt die Zukunft.
CCV, als einer der innovativsten Anbieter in diesem Marktsegment, konzentriert sich mit voller Kraft auf die Einführung bahnbrechender Payment-Lösungen. Innovative und gleichzeitig zuverlässige Bezahl- und Softwaresysteme sowie Payment-Apps bilden das Herzstück unserer Organisation: für den stationären und mobilen Handel, für E- und M-Commerce und den Bereich Selfservice.
Mit offener Unternehmenskultur, Raum für neue Ideen und flachen Hierarchien gestalten wir gemeinsam die Zukunft des Bezahlens. Spaß am Job und ein kollegiales Klima sind uns wichtig und fördern die Motivation und das Miteinander. Auch internationale Projekte kommen bei uns nicht zu kurz und warten auf kreativen Input.
Die CCV ist mit Standorten in Deutschland (Au i.d. Hallertau – Region München, Moers, Hamburg und Berlin) sowie in den Niederlanden (Arnheim) und in Belgien international präsent.
Wir freuen uns auf Sie!
