Ihr Aufgabenbereich
- Sie arbeiten mit uns an der Digitalisierung des Personalbereichs und übernehmen verantwortungsvolle Aufgaben im Projekt „Zeitwirtschafts- und Dienstplanungssystem“ – von der Planung über die Pilotierung bis zum Go-live.
- Sie sind Teil des Projektteams und arbeiten eng mit der Projektleitung zusammen. Dabei stimmen Sie sich auch regelmäßig mit den Stakeholdern ab.
- Sie wirken bei der Aufnahme und Klärung von Anforderungen und Fragestellungen unserer internen Kunden mit.
- Sie unterstützen bei der Überführung bestehender Arbeitszeitmodelle in das neue Zeitwirtschafts- und Dienstplanungssystem.
- Die Beratung von Führungskräften und Dienstplanern bei der Erstellung arbeitszeitgesetz- und tarifkonformer Dienstpläne fällt ebenfalls in Ihren Verantwortungsbereich.
- Sie wirken bei der Erstellung und Etablierung von Dienstvereinbarungen im Rahmen des Arbeitszeitmanagements mit.
Unsere Anforderungen
- Sie bringen eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder informationstechnische Ausbildung bzw. ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder informationstechnisches Studium (Bachelor) mit.
- In Digitalisierungsprojekten, im klassischen Projektmanagement und idealerweise in der Anwendung agiler Arbeitsmethoden haben Sie bereits Erfahrungen gesammelt.
- Sie verfügen über erste Berufserfahrung im Bereich Personal mit einem Verständnis von personalwirtschaftlichen Fragen und Prozessen – idealerweise in der Zeitwirtschaft und Personaleinsatzplanung.
- Sie haben in der Praxis erprobte Kenntnisse im Bereich SAP HCM oder in einem anderen Personalinformationssystem sammeln können.
- Sie sind routiniert im Umgang mit MS Office – insbesondere mit Excel und PowerPoint.
- Wünschenswert sind Grundkenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht (TV-Ärzte/TV-L).
- Sie verstehen sich als Dienstleister (m/w/d) mit einem hohen Maß an Einsatzbereitschaft und Flexibilität.
- Sie zeigen Leidenschaft, überzeugen und inspirieren andere.
- Sie sind eine aufgeschlossene Persönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikations- und Teamfähigkeit.
Unser Angebot
- Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit sowie eigenständiges Arbeiten in einem dynamischen Team.
- Zudem bieten wir Fort- und Weiterbildungen, betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungsangebote, ein Jobticket, Vergünstigungen und Personalwohnraum.
- Die Vergütung erfolgt nach TV-L mit allen zusätzlichen Leistungen des öffentlichen Dienstes.
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Vorstellungskosten können leider nicht erstattet werden. Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an Frau Lydia Hamer, Leitung Stabsstelle Arbeitszeit, Telefon: 089 4400 - 72033.