Senior Manager Recruiting (m/w/d)

Ihre Karriere ist Ihnen wichtig, gleichzeitig möchten Sie aber auch wirklich etwas bewegen? Die Kund*innen stehen für Sie immer im Mittelpunkt – und Sie wissen, dass Sie nur in einem starken Team Höchst­leistungen bringen können?

Dann sind Sie bei der SBK (Siemens-Betriebskrankenkasse) genau richtig. Wir bieten Ihnen einen attraktiven Arbeitsplatz und ein werte­orientiertes, sinn­stiftendes Umfeld, in dem Sie Ihre Talente einbringen können. Hohe Qualität und ein menschliches Miteinander sind das, was die SBK auszeichnet.

Als größte Betriebskrankenkasse Deutschlands versichern wir mehr als eine Million Menschen. Wir freuen uns, dass wir kontinu­ierlich auf Wachs­tums­kurs sind – und suchen daher immer nach besonderen Menschen, die zu uns passen und mitgestalten möchten.

• Innerhalb der SBK verantworten Sie die Gestaltung und Umsetzung der Recruiting-Strategie und agieren für die Fachbereiche als Ansprechpartner*in. Hierbei bringen Sie Ihr geballtes Know-how rund um die Personal­gewinnung zum Einsatz
• Sie definieren für jede Zielgruppe individuell die ideale Ansprache­strategie und identifizieren den passenden Kanalmix, um die richtigen Menschen für die SBK zu gewinnen
• Sie entwickeln für jeden Recruitingauftrag gemeinsam mit den HR-Business-Partnern passgenau die richtigen Maßnahmen und steuern die operative Umsetzung
• Sie analysieren die bestehenden Prozesse und entwickeln diese durch die Umsetzung innovativer Recruiting- und Employer-Branding-Ideen und -Strategien weiter
• Sie messen Ihre Erfolge stetig anhand definierter KPIs
• Sie steuern aktiv unsere Personal­dienst­leister und verantworten das damit verbundene Budget
• Bei allen anstehenden Aufgaben arbeiten Sie übergreifend mit den relevanten internen Stakeholdern zusammen (z. B. HR-Business-Partner, Personal­marketing, Hiring Manager etc.), um den gemeinsamen Erfolg sicher­zustellen

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, z. B. der BWL mit Schwerpunkt Personal oder einen vergleichbaren Studiengang
• Sie können auf mehrere erfolgreiche Jahre im strategischen und/oder operativen Recruiting zurückblicken
• Ihnen gelingt es, durch Ihre aufgeschlossene und begeisterungs­fähige Art Menschen für die SBK zu gewinnen
• Sie haben Freude, Neues zu gestalten, und zeichnen sich durch eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität aus
• Sie haben ein gutes Gespür für Menschen und ausgeprägte empathische Fähigkeiten

• Eine sinnstiftende Tätigkeit mit echtem Mehrwert für die Gesellschaft in einem sicheren und beständigen Unternehmen
• Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungs­möglichkeiten, um das eigene Know-how stetig zu erweitern
• Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Sabbaticals, Jobsharing) und mobiles Arbeiten
• Eine attraktive Bezahlung nach Tarif, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Urlaubstage pro Jahr
• Umfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, vermögens­wirksame Leistungen)
• Eine positive, innovative und kooperative Arbeits­atmosphäre in modernen Räumlichkeiten an sehr gut angebundenen Standorten

Seit über 100 Jahren sichern wir als starke Solidar­gemeinschaft Menschen finanziell ab und lösen unser Versprechen „Wir sind auf Deiner Seite“ ein. Dafür werden wir immer wieder von Kund*innen und Expert*innen ausgezeichnet. Und mehr als 1.800 Mitarbeiter wählen uns regelmäßig zu einem der besten Arbeitgeber Deutschlands*. Hört sich gut an?

Wir freuen uns auf Sie!