Ihre Aufgaben
Sie verstehen sich als zuverlässige*r Teamplayer*in und verfügen über eine Gastgeber-Mentalität. Sie brennen für innovative Lösung im Bereich des Personal-Controllings. Sie arbeiten ergebnisorientiert und geben Handlungsempfehlung auf Grundlage eines validen Dachboards. Sie haben Lust einen maßgeblichen Teil zum Erfolg der Unternehmensgruppe Messe Berlin beizutragen und widmen sich dabei ua. folgenden Aufgaben:
- Aufbau und Sicherstellung eines qualitativ hochwertigen HR-Controllings und Arbeitszeitmanagement, dazu gehört:
- Erstellung von Standard- und ad-hoc-Reports
- Definition von steuerungsrelevanten HR-Kennzahlen
- Weiterentwicklung des HR-Berichtswesens
- Effizienzanalysen, Handlungsempfehlungen als Entscheidungsvorlagen
- Fachliche Betreuung der Personal-Software SAP HCM für das Personalcontrolling inkl. Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Softwarelösungen sowie entsprechender Prozesse
- Ermittlung des Personalaufwandes sowie der kurz- und mittelfristigen Personalplanung sowie Monitoring in enger Abstimmung mit den Fachbereichen der Unternehmensgruppe Messe Berlin
- Pflege von Stellen- und Besetzungsplänen im Organisationsmanagement
- Unterstützende Betreuung aller personalkostenrelevanten Fragestellungen, wie des Arbeitszeitmanagements
- Mitwirkung bei der Ausgestaltung von innovativen Personalprozessen
Ihre Qualifikationen
Fachliche Voraussetzungen:
- Abgeschlossenes (wissenschaftliches) Studium (Master, Universitätsdiplom oder Staatsexamen) mit Schwerpunkt Personal oder Arbeitsrecht
- mindestens einjährige einschlägige Berufspraxis im Personalwesen / Organisations- / Beratungswesen mit Schwerpunkt im Berichtswesen und Planung
- gute Grundkenntnisse des Tarif-, Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrechts
- sehr gute IT-Kenntnisse (MS Office, idealer Weise auch SAP HCM)
- Methodenkompetenz und Erfahrungen in der Prozessbeschreibung (idealer Weise mittels Signavio)
- sehr gute Englischkenntnisse (C-Level)
Persönliche Voraussetzungen:
- Ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie betriebswirtschaftliches Denken
- ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Affinität für Zahlen, Daten und Fakten
- Professionelle Kommunikationsfähigkeit auf allen Ebenen gepaart mit Diskretion sowie diplomatischem Geschick
- Flexibilität und Offenheit gegenüber Veränderungen
- Freude an innovativen sowie digitalen Lösungen
- Teamfähigkeit und Resilienz
- Interkulturelle Kompetenz und Diversity-Verständnis
Unser Angebot
Neben einzigartigen Einblicken in das internationale Veranstaltungs- und Messegeschäft mit unterschiedlichsten Branchenschwerpunkten, Medizin, Tourismus, Agrarwirtschaft, Mobility, Lebensmittelindustrie und den neuesten Technologien, erwartet Sie:
Interessiert?
Wenn Sie interessiert sind und Sie sich in dem beschriebenen Profil wiedererkennen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, um am Erfolg unseres Unternehmens mitzuarbeiten.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter dem Kennwort: MB52-2022 an jobs@messe-berlin.de.
Bewerbungen von Menschen (m/w/d) mit Schwerbehinderung sowie Gleichgestellter sind jederzeit erwünscht.
Die Messe Berlin
Die Messe Berlin zählt mit ihren Tochtergesellschaften und Beteiligungen aufgrund ihrer nationalen und internationalen Aktivitäten in den Bereichen Messen, Ausstellungen und Kongresse zu den weltweit führenden Unternehmen der Branche. Sie lebt vom Erfolg ihrer Veranstaltungen und dem Engagement ihrer Mitarbeiter*innen für die Zufriedenheit ihrer Kunden aus aller Welt.
Wir suchen Impulsgeber*innen mit Gastgeber-Mentalität, die unsere Unternehmenswerte teilen, unabhängig von ihrem kulturellen und sozialen Hintergrund oder ihrer aktuellen Lebenssituation. Wir laden Sie ein, sich mit uns zu engagieren und Ihre fachlichen Qualifikationen, beruflichen Erfahrungen und persönlichen Stärken in das spannende Geschehen eines äußerst lebendigen und abwechslungsreichen, internationalen Geschäftsfeldes einzubringen.
KONTAKT
jobs@messe-berlin.de
https://www.messe-berlin.de
Messe Berlin GmbH
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