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Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!

Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns:

• Sie übernehmen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen den Such- und Einstellungsprozess für einen definierten Zuständigkeitsbereich, dabei gestalten Sie individuell und bedarfsorientiert den gesamten Prozess
• Sie beraten und unterstützen unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte kompetent und vertrauenswürdig in allen Bereichen entlang des Employee Life Cycle
• Ohne die administrativen Themen läuft es nicht: Sie übernehmen das operative Tagesgeschäft vom Eintritt bis zum Austritt, dazu gehören u.a. das Vertragsmanagement oder das Führen der Personalakten
• Sie sind Unterstützer und verschwiegener Berater, wenn es um arbeitsrechtliche Disziplinarmaßnahmen geht
• Sie arbeiten aktiv in personalwirtschaftlichen Projekten mit, entwickeln bestehende Prozesse ständig weiter und bringen dabei Ihre Ideen und Erfahrungen mit ein

Was uns überzeugt:

• Ihre Basis bildet ein Studium mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt oder eine Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalreferenten (m/w/d) bzw. Personalfachkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
• Die Arbeit mit Menschen erfüllt Sie – bei der Bewältigung Ihrer Aufgaben bringen Sie Ihren mehrjährigen Erfahrungsschatz sowie fundierte und aktuelle Kenntnisse im Arbeitsrecht ein
• Ihre hohe Empathie und Serviceorientierung gepaart mit einem souveränen Auftritt und ausgeprägter Kommunikationsstärke unterscheiden Sie von anderen
• Wir können uns auf Sie verlassen, Sie packen mit an und bringen selbstständiges Arbeiten, Eigenmotivation und ein hohes Maß an Engagement und Diskretion mit
• Sie beherrschen Ihre Werkzeuge und können daher routiniert mit dem MS-Office-Paket, besonders Excel, Word und Outlook, umgehen. Erfahrung im Umgang mit einer Bewerbermanagementsoftware, wie z. B. d.vinci, ist von Vorteil
• Sie können sich für die vielen unterschiedlichen Personalthemen begeistern, wie z. B. Unternehmenskultur oder Personalkostenplanung, Gesundheitsmanagement oder Employer Branding u. v. m.

Was wir Ihnen bieten:

• Wir sind ein schnell wachsendes Unternehmen und bieten viele Möglichkeiten, Verantwortung und spannende Aufgaben zu übernehmen. Als Teil unseres Teams gestalten Sie die Zukunft unserer Fachhandelsgruppe aktiv mit.
• In unserem familiengeführten Unternehmen leben wir ein ehrliches und freundliches Miteinander und einen konstruktiven, offenen Austausch über alle Ebenen und durch alle Abteilungen.
• Durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Angebote können Sie Beruf und Privatleben in Einklang bringen.
• Wir fördern Eigenverantwortung, Initiative und unternehmerisches Denken. Dabei erkennen wir Ihre Stärken und fördern Ihre fachliche sowie persönliche Entwicklung durch Weiterbildungen, Konferenzen und Schulungen.
• Getränke, Obst, Team-Events, betriebliche Altersvorsorge sowie zahlreiche Benefits vom Mitarbeiter-Rabatt in unseren Märkten bis zum Bikeleasing-Angebot sind nur einige der Vorzüge, mit denen wir Ihr Arbeitsleben angenehm gestalten.
• Wir sind uns unserer Verantwortung für Mensch und Umwelt bewusst. Aus diesem Grund engagieren wir uns in unterschiedlichen Bereichen – gesellschaftlich ebenso wie beim Schutz von Klima und Natur.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres Bruttojahresgehalts sowie des frühestmöglichen Eintrittsdatums.