Ausschreibung 2205HROS HR Operations Specialist (m/w/d) gesucht!

STELLE
Wir suchen einen HR Operations Specialist (m/w/d) zur Unterstützung unseres HR-Teams.
Die Stelle ist als Teilzeitstelle (30 h/Woche) ausgeschrieben.

ORT

HDP GmbH, Karl-Heinz-Kipp-Straße 24, 55232 Alzey

UMFELD

Die HDP GmbH ist eines der führenden Softwarehäuser im Bereich der gesetzlichen Unfallversicherungsträger. Das Softwaresystem Cusa ist die marktführende strategische Lösung der Branche. Im Zuge unseres Wachstums benötigen wir fachlich versierte Unterstützung im HR-Team!

NEUES GESTALTEN, ALTES VERBESSERN - Bringen Sie sich aktiv ein!

Als erfahrener HR-Allrounder haben Sie den Blick für Potenziale und für Verbesserungen. Sie arbeiten gerne Ideen in Konzepten aus und bringen diese mit Engagement und Tatkraft an den Start. Ihre offene und empathische Art macht es Ihnen leicht, in Kontakt mit anderen zu treten und sie von Ihren Ideen zu begeistern. Sie schaffen sich Netzwerke und vertreten das Unternehmen auf Berufsinformationsmessen, Hoch-/Schulveranstaltungen und sind souverän in Sachen Präsentation und Außenwirkung. Die Betreuung von Social Media Kanälen macht Ihnen Spaß und rundet Ihr Aufgabengebiet ab. Unsere Führungskräfte finden in Ihnen einen erfahrenen und kompetenten Ansprechpartner (m/w/d) bei allen personalrelevanten Fragestellungen. Zudem unterstützen wir als Team die Geschäftsleitung mit der monatlichen Auswertung üblicher HR-Kennzahlen. Sie begleiten den kompletten Lebenszyklus unserer Mitarbeitenden sowie unserer Auszubildenden und führen Vorstellungsgespräche oder begleiten diese gemeinsam mit einer Führungskraft. Die regelmäßigen und administrativen Aufgaben finden eine spannende Abwechslung durch herausfordernde Einzelprojekte, die es unterjährig umzusetzen gilt. Wir suchen einen Menschen, der Spaß an der Teamarbeit hat, bereit ist neue Impulse zu setzen und diese strukturiert zu etablieren. Wenn wir Sie mit den Aufgaben angesprochen haben und Sie IHREN neuen Job erkannt haben, dann sind Sie vielleicht unser neuer Teamkollege (m/w/d)!

UNSER ANGEBOT

Freiraum für Innovation und Impulse
Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
Permanente Weiterbildung und gezielte Mitarbeiterentwicklung
Zugang zu der Lernplattform "LinkedIn Learning" mit mehreren tausend Online-Kursen
Modernste technische Ausstattung an den Arbeitsplätzen
28 Tage Jahresurlaub
Training im Fitnessstudio
Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung, Krankenzusatzversicherung (gesetzl. Versicherte), Unfallversicherung
Freie Getränke, frisches Obst und Müsli für den kleinen Hunger zwischendurch
Wir bieten Ihnen eine sehr team- und lösungsorientierte Zusammenarbeit im Team HR an!

WAS WIR ERWARTEN

Empathie, eine gute und dienstleistungsorientierte Komunikationsfähigkeit, Professionalität und Verschwiegenheit bilden die Grundlagen eines guten Personalers (m/w/d).
Sie haben ein Studium mit dem Schwerpunkt Personal abgeschlossen und/oder verfügen über Erfahrung in einem generalistischen HR-Team.
Sie haben fundierte und aktuelle Kenntnisse in allen arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Gesetzgebungen.
Sie sind geübt in der Durchfühung von Vorstellungsgesprächen und verfügen auch in diesem Zusammenhang über alle rechtsrelevanten Kenntnisse.
Sie verfügen über fundierte MS-Office Kenntnisse (inkl. Power Point), optimaler Weise
haben Sie bereits Erfahrung im Bedienen eines Personalmanagement-Tools, Bewerbungsmanagementsystems, Calltracking-Systems und einer Wiki-Software.
Sie verfügen über ein sehr gutes Sprachvermögen und sind in der deutschen
Rechtschreibung sehr sicher.
Sie zeigen Eigeninitiative, Flexibilität und arbeiten verantwortungsvoll und selbständig.
Ihre Arbeitseinstellung ist von Vertraulichkeit, Zuverlässigkeit und Loyalität geprägt.
Als engagierter Teamplayer bringen Sie sich aktiv ein und sind offen für Neues.

KONTAKT

Bewegen Sie etwas mit uns und bewerben Sie sich über unser Online-Formular. Wir freuen uns auf Sie!