Junior HR Generalist (m/w/d)

Was uns ausmacht.

combine ist eine international tätige Unternehmensberatung mit über 90 Mitarbeiter:innen, die vielfältige Beratungsleistungen im Spektrum der betrieblich genutzten Immobilie anbietet. Wir stehen für die Kombination aus Detailwissen und strategischem Weitblick in der Immobilienwirtschaft. Als Generalist beherrschen wir sämtliche Prozesse der Immobilienökonomie – von der Strategieentwicklung bis zum Projektmanagement. Als Spezialist wiederum verfügen wir europaweit über das umfassendste Know-how in der Konzeption und Realisierung moderner Arbeitswelten. Wir tun dies branchenübergreifend für Unternehmen jeder Größe und jedes Zuschnitts, vom regionalen Mittelstand bis zum internationalen Konzern.

Architekten, Raumplanerinnen, Ökonomen, Sozialwissenschaftlerinnen, Ingenieure, Change Managerinnen – unsere Beratungsteams setzen sich aus den besten Köpfen unterschiedlicher akademischer Disziplinen zusammen.

Werde auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte und bewirb Dich als

Junior HR Generalist (m/w/d)

für unseren Standort in München und unterstütze uns im HR-Team.

Was Dich erwartet.

• Du unterstützt unser Team im Recruiting bei nachfolgenden Aufgaben:
  • Du gestaltest und postest externe Stellenausschreibungen auf relevanten Jobbörsen und anderen geeigneten Kanälen
  • Du übernimmst das Bewerbermanagement und führst Interviews mit Werkstudent:innen und Junior Consultants
  • Du entwickelst Strategien und Maßnahmen, um unser Recruiting weiter zu professionalisieren
• Du unterstützt uns sowohl bei der Optimierung bestehender Personalprozesse als auch bei der Realisierung neuer HR-Projekte
• Du planst und organisierst Trainings und andere Personalentwicklungsmaßnahmen
• Du übernimmst die Kommunikation mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und Behörden
• Du erstellst Arbeitsverträge, Bescheinigungen und Arbeitszeugnisse
• Du bereitest vor, koordinierst und evaluierst Mitarbeitergespräche

Was Du mitbringst.

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftspsychologie oder Sozial-/Rechtswissenschaften o.ä.
• Erste praktische Erfahrungen im Personalwesen, insbesondere im Recruiting
• Aufgeschlossene Art und Spaß an der Arbeit mit Menschen
• Ausgeprägte soziale Kompetenz, Teamfähigkeit, Serviceorientierung und Lernbereitschaft
• Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und eine Hands-on-Mentalität
• Engagierte, selbständige, strukturierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse, sicherer Umgang mit MS-Office

Was wir bieten.

• Vielseitige, verantwortungsvolle und spannende Aufgaben, die sich an Deinen Interessen und Kompetenzen orientieren
• Ein attraktives Vergütungspaket
• Hervorragende Entwicklungsperspektiven
• Eine sehr angenehme, aufgeschlossene Arbeitsatmosphäre und kollegialer Zusammenhalt
• Ein kleines, hochqualifiziertes HR-Team und flache Hierarchien
• Teilnahme am Mentoring, intensive Einarbeitung sowie individuelle Weiterbildungsmaßnahmen
• Flexible Gestaltung von Arbeitszeit und Arbeitsort
• Ein modernes Büro im Herzen von München

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen inklusive Deiner Gehaltsvorstellungen und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins an:

Franziska Köck (karriere@combine-consulting.com)