Für unsere Niederlassung in Moers suchen wir ab sofort einen Inhouse Recruiter (m/w/d):
Was erwartet Sie?
- Ansprechpartner*in für alle relevanten Fragen des Recruitings
- Überwiegend eigenständige Steuerung des Recruiting-Prozesses für das gesamte Unternehmen mit Schwerpunkt IT / Softwareentwicklung für den größten Standort in Moers
- Ansprache von geeigneten IT-Experten, vorrangig aus der Softwareentwicklung, sowohl direkt über die gängigen Sourcing-Portale als auch über und in enger Zusammenarbeit mit externen Personaldienstleistern, den jeweiligen Fachbereichen sowie der Personalabteilung
- Erschließung und Entwicklung neuer Kanäle
- Enge Zusammenarbeit mit dem Vorstand, der Personalabteilung sowie den Führungskräften zu Aufgaben und aktuellen Themen im Recruiting sowie Entwicklung von Lösungsansätzen
- In Abstimmung mit den Fachbereichen Vorauswahl passender Kandidat*innen
- Bedarfsweise Unterstützung und Teilnahme bei Vorstellungsgesprächen
- Abstimmung sowie Steuerung von externen Partnern und Agenturen
- Mitarbeit in Sonderprojekten aus den Bereichen Personalentwicklung, Personalmarketing sowie Employer Branding
Was sollten Sie mitbringen?
- Erfahrung im IT-Recruiting, speziell im Umfeld der Softwareentwicklung empfehlenswert
- Kenntnisse der gängigen IT-Themen und relevanten Fachbegriffe in der Softwareentwicklung sowie einigermaßen sichere Anwendung dieser in der Kommunikation erforderlich
- Professionelles Auftreten und überdurchschnittliche kommunikative Kompetenzen, mit denen Kandidaten auf hohem Niveau begeistert werden können
- Erfahrung im Employer Branding, Personalmarketing sowie Onboarding von Vorteil
- Ein hoher Grad an Selbstständigkeit ist essenziell für diese Aufgabe
Worauf können Sie sich bei uns freuen?
- Flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten aus dem Home-Office
- Modern gestaltete Arbeitsplätze
- Spannende und technologisch herausfordernde Themen im Zukunftsmarkt Energie
- Benefits wie Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Obstkörbe, freie Getränke, Bike-Leasing über Jobrad und Zugang zu Corporate Benefits (Rabattportal)
- Ein stabiles, verantwortungsbewusstes Unternehmen mit solider wirtschaftlicher Grundlage
Wir ...
... sind ein innovatives mittelständisches Softwareunternehmen mit bundesweit über 460 hochqualifizierten Mitarbeitern. Im Bereich „Energie- und Wasserwirtschaft“ begleiten wir Versorgungsunternehmen mit kaufmännischen Softwarelösungen sowie umfassenden Dienstleistungen durch die Energiewende. Hier zählen wir genauso zu den Marktführern wie im Geschäftsbereich „Governance, Risk & Compliance“. Mit unserer R2C-Produktfamilie bieten wir branchengerechte, individuell konfigurierbare Softwarelösungen im kompletten Bereich Governance, Risk & Compliance.