Auf einen Blick
Sie sind kommunikationsstark und haben Erfahrungen im Journalismus oder in der Pressearbeit? Dabei können Sie sich und andere für Themen rund um die Mobilität der Zukunft begeistern und auch komplexe Zusammenhänge klar und überzeugend darstellen? In der Rolle als Manager Corporate Media Relations (f/m/div)* begleiten Sie die Division Automotive (ATV) und bringen ihre Expertise für Mobilitätsthemen ein. Sie pflegen die Bekanntheit von Infineon in den Kernmedien der Wirtschafts- und Publikumspresse und tragen wesentlich dazu bei, Infineon in der Öffentlichkeit positiv zu positionieren.
Stellenbeschreibung
Zu Ihren neuen Aufgaben gehören u.a.:
- Kommunikative Begleitung des Querschnittsthemas "New Mobility" auf Konzernebene
- Beantwortung von Medienanfragen sowie Übernahme einer Sprecherfunktion für die Division ATV (Automotive)
- Verantwortung für die Positionierung des Top Managements der Division ATV
- Erstellung von Pressemitteilungen, Interview-Briefings, Q&A und anderen zentralen Dokumenten für die Pressearbeit
- Begleitung von Interviews und Verantwortung für die inhaltliche Abstimmung mit den Medien
- Koordination mit den Media-Relations-Ansprechpartner*innen weltweit sowie Steuerung externer Dienstleister
- Übernahme der Gesamtverantwortung für Corporate Media Relations im Rahmen von CvD-Diensten
Ihr Profil
In komplexen Situationen behalten Sie den Blick für das Wesentliche und können Entscheidungen auch unter dynamischen Umständen treffen. Sie hören aktiv zu und berücksichtigten unterschiedliche Perspektiven der Kolleg*innen. Dabei haben Sie die Leidenschaft und den Mut, auch unkonventionelle Ideen zu entwickeln und im Team umzusetzen.
Sie erfüllen erfolgreich die Voraussetzungen, wenn Sie:
- Ein Studium der Geistes-, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften (z.B. Kommunikation, BWL) oder eine vergleichbare Studienrichtung absolviert haben
- Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit und/oder im Journalismus gesammelt haben
- Freude daran finden, Storys rund um das Thema Mobility zu erkennen und zu erzählen
- Im Idealfall auf ein etabliertes Netzwerk von Journalisten zurückgreifen können und durch Ihre Kontaktfreude überzeugen
- Alle relevanten Inhalte jederzeit auf Deutsch und Englisch kommunizieren können sowie ein souveränes Auftreten mit hoher Ergebnisorientierung an den Tag legen
Was wir Ihnen bieten
Was wir Ihnen am Campeon bieten
In unserer Zentrale in Neubiberg bei München arbeiten mehr als 5000 Menschen in der Forschung & Entwicklung, verschiedenen Zentralfunktionen, der IT und vielem mehr.
- Möglichkeit für Coaching, Mentoring & Netzwerken
- Trainingsangebot & strukturierte Entwicklungsplanung
- Möglichkeit zur internationalen Entsendung
- Verschiedene Karrierepfade: Project Management, Technical Ladder, Management & Individual Contributor
- Vertrauensgleitzeit im Büro
- Möglichkeit zum Home Office
- Offenheit für Teilzeit (auch in der Elternzeit)
- Belegplätze in Kitas in der Nähe
- Sozialberatung & Betriebsarzt
- Gesundheits- & Vorsorgeprogramme
- Gymnastikraum
- Kantine
- Versicherungsangebot zu attraktiven Konditionen
- Lohnfortzahlung im Krankheitsfall
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Offenheit für flexiblen Übergang in die Altersrente
- Erfolgsbonus
- Vergünstigtes Jobticket, Parkhaus, Mitfahrbörse und Aufladestation für eCars und eBikes
- Barrierefreiheit am gesamten Standort