HR Business Partner (m/w/d)*
Eine Gruppe. Viele Möglichkeiten.
Die ALH Gruppe zählt zu den bedeutenden Versicherungs- und Finanzdienstleistungsunternehmen in Deutschland. Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bilden das Fundament für unseren Erfolg und sorgen täglich für erstklassigen Service, individuelle Beratung und die langfristige Zufriedenheit unserer Kunden.
Für die Hallesche Krankenversicherung a. G. suchen wir am Standort Stuttgart eine menschlich wie fachlich überzeugende Persönlichkeit, die unser Team im Zentralbereich Personal und Soziales mit vielseitiger HR-Erfahrung und Spaß an der Rekrutierung neuer Fachkräfte verstärkt.
Ihre Aufgaben:
- Planung, Steuerung und Durchführung des gesamten Recruitingprozesses für nicht-leitende Angestellte in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
- Ganzheitliche Betreuung und Beratung der zugeordneten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in allen personalwirtschaftlichen Themen (inklusive Fragen der betrieblichen Altersversorgung) – über den gesamten Employee-Lifecycle hinweg
- Umsetzung sämtlicher Personalbetreuungsaufgaben, Umsetzung personeller Einzelmaßnahmen, Erstellung von Bescheinigungen/Arbeitszeugnissen etc.
- Dokumentation und Sicherstellung reibungsloser Prozesse, Schnittstellenarbeit zu angrenzenden Bereichen sowie Abstimmung mit Betriebsrat und Sozialgremien
- Unterstützung bei der strategischen Personalplanung
- Mitarbeit in verschiedenen Projekten und Arbeitsgruppen
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalwirtschaft (BWL, Jura etc.) oder eine vergleichbare Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation
- Mehrjährige Berufspraxis als Personalreferent mit Erfahrung im Recruiting sowie idealerweise in der betrieblichen Altersversorgung
- Detaillierte Kenntnisse des Arbeits- und Sozialrechts
- Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Kommunikationstools
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke, Teamgeist und sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift
- Überzeugende Social Skills sowie einen sicheren Auftritt, z. B. im Rahmen von Schulungen und Präsentationen
- Organisationstalent, ausgezeichnete analytische Kompetenzen und Entscheidungsfreude
- Strukturierte Einarbeitung in eine eigenverantwortliche Tätigkeit
- Förderung von Aus- und Weiterbildung
- Attraktives Gehalt – 14 volle Monatsgehälter ab dem zweiten Jahr der Betriebszugehörigkeit
- Betriebliche Krankenversicherung – "Vorsorge-Schecks" für private Leistungen
- Betriebsrente, VL und weitere geldwerte Vorteile
- Vielseitige und umfangreiche Unterstützung im Bereich Work-Life-Balance
- Flexible Arbeitszeitgestaltung, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und viele weitere Benefits
Interesse geweckt? Gleich über unser Online-Formular bewerben!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres möglichen Eintrittstermins!
Die ALH Gruppe begrüßt ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung. Bei Fragen und für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an Sandra Munz-Maragos unter 0711-6603-2426.
ALH Gruppe
Hallesche Krankenversicherung a. G.
Personal und Soziales
Reinsburgstraße 10
70178 Stuttgart
www.al-h.de/karriere
* Im Interesse der besseren Lesbarkeit wird im Text die männliche Form gewählt, dennoch bezieht sich die Stellenausschreibung auf Angehörige aller Geschlechter.