Marketing Manager (w/m/d) Alumni-Relations
Marketing and Communications

Unsere Strategie? Keine typische Strategieberatung zu sein! Und das ist tief in unserer DNA verankert. Vor über 50 Jahren hat BCG die Strategieberatung auf den Kopf gestellt und ist zu einer weltweit führenden Unternehmensberatung aufgestiegen. Wie wir es schaffen, an der Spitze zu bleiben? Ganz einfach: indem wir uns jeden Tag neu erfinden und den besten Talenten und kreativsten Köpfen aus der ganzen Welt ein Zuhause und vielfältige Karrieremöglichkeiten bieten. Wir geben dir die Chance, einen spürbaren Einfluss auf Wirtschaft und Gesellschaft zu nehmen. BCG steht für Authentizität, außergewöhnliche Arbeitsleistung und ausgeprägte Integrität. Gehörst du erst einmal zur Group, unterstützen wir dich dabei, deinen Weg zu gehen, dein Potenzial freizusetzen, den Wandel mitzugestalten und die Welt weiter voranzubringen.

#welcometothegroup

Nimm die Challenge an und erhalte eine Key-Card zur BCG-Imagebildung der Zukunft. Denn: Communication is key! Erarbeite in den Bereichen Media Relations, Events, Digital Marketing und Communications die Strategien für ein Image der Group, das uns auch in Zukunft weiterhin als Vordenker:innen präsentiert.

DEINE AUFGABEN

Als kommunikationsstarke Persönlichkeit bist du Teil des Marketing-und-Kommunikations-Teams der BCG-Region Central Europe (CE). Gemeinsam mit dem Director External Communications & Marketing und der Leiterin Marketing & Kommunikation für Central Europe erarbeitest du den Marketing- und Kommunikationsplan für Alumni-Relations und steuerst dessen Umsetzung gemeinsam mit deinem Team. Darüber hinaus stimmst du dich hinsichtlich der generellen Alumni-Strategie eng mit dem globalen Alumni-Team und dem gesamten Marketing- und Kommunikations-Team von BCG in Central Europe ab.

Als Führungskraft bist du dafür verantwortlich, ein lebendiges Netzwerk für BCG-Alumni auf- und auszubauen. Du sorgst dafür, dass unsere Alumni über unterschiedliche Berührungspunkte im Kontakt zu BCG bleiben – sei es durch persönlichen Kontakt, Newsletters, Mailing-Kampagnen oder virtuelle und Live-Veranstaltungen. Du hast einen guten Draht zu unseren Alumni und kennst ihre Wünsche und Bedürfnisse. Du trägst die Verantwortung für innovative Kommunikationsformate und gibst gewonnene Erkenntnisse sowie Wünsche der Alumni-Gruppe an die BCG-Geschäftsleitung weiter. Gemeinsam mit deinem Team bist du dafür verantwortlich, dass sämtliche Alumni-Daten stets geschützt und auf dem neuesten Stand sind.

Du wirst Teil des Marketing- und Kommunikations-Teams in der Region Central Europe sein. Die Mitglieder deines Teams arbeiten an verschiedenen Standorten und haben unterschiedliche Hintergründe. Ihr ergänzt einander, um den Bereich Alumni Relations bestmöglich voranzubringen. Dein Vorgesetzter unterstützt dich dabei, dich mit dem Unternehmen vertraut zu machen und es weiterzuentwickeln. Natürlich kannst du jederzeit auf die Erfahrung deiner Kolleg:innen an den Standorten in Düsseldorf, München und Zürich zurückgreifen.

DEIN PROFIL

DEINE EIGENSCHAFTEN

• Du arbeitest gerne mit Menschen, gehst offen auf andere zu und bist ein:e exzellente:r Networker:in.
• Du entwickelst attraktive Inhalte und weißt, wie man Aufmerksamkeit und Engagement steigern kann.
• Du zeichnest dich durch eine ausgeprägte Servicementalität aus und setzt alles daran, Dinge möglich zu machen.
• Du hast Spaß an der Planung und Organisation von Veranstaltungen für unterschiedliche Zielgruppen.
• Du verfügst über exzellente Kommunikationsfähigkeiten und kannst komplexe Sachverhalte leicht verständlich darstellen – sowohl in Texten als auch in PowerPoint-Präsentationen.
• Du bist diplomatisch, besitzt Verhandlungsgeschick und findest immer eine gemeinsame Basis bei der Kommunikation mit unterschiedlichen Interessengruppen.
• Du bist ein:e Macher:in und setzt Projekte mit deinem Team pragmatisch um; dabei leitest du dein Team zielorientiert und empathisch.
• Dich prägen deine organisatorischen Kompetenzen und die Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld mehrere Projekte gleichzeitig zu steuern.

DEINE ERFAHRUNGEN UND QUALIFIKATIONEN

• Du verfügst über mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Kommunikation und Marketing; Erfahrungen in der Alumni-Betreuung sind von Vorteil.
• Vor Geschäftsführer:innen sowie Senior Alumni trittst du souverän auf und hast die Fähigkeit, mit verschiedensten Stakeholdern über Initiativen zu sprechen und Themen voranzutreiben.
• Du hast Erfahrung mit der Betreuung von Communities bzw. Netzwerken und der Pflege von Beziehungen.
• Du hast bereits erfolgreich Events und Newsletters für bestimmte Zielgruppen organisiert und arbeitest stets bedarfsorientiert.
• Idealerweise hast du bereits mit CRM-Systemen oder Tools zur Verwaltung personenbezogener Daten gearbeitet. Erfahrung mit Strategien zur Segmentierung von Zielgruppen ist wünschenswert.
• Erfahrung im Umgang mit Tools wie Salesforce, Marketo oder MS Dynamics sind von Vorteil.
• Du hast ein Hochschulstudium erfolgreich abgeschlossen, idealerweise in den Bereichen Kommunikations- bzw. Wirtschafts- oder Geisteswissenschaften.
• Du bist versiert im Umgang mit KPIs und datengetriebener Erfolgsmessung.
• Du beherrschst das MS-Office-Paket, insbesondere PowerPoint und Excel, sicher.
• Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch runden dein Profil ab.

DEINE BENEFITS*

GROUP-SPIRIT

• Zum Spirit in der Group gehört, dass unsere Gedanken nicht nur ums Daily Business kreisen, sondern dass wir auch mal an uns denken. Dafür gibt es eine Vielzahl an Teambuilding- und Office-Events, auf die du dich freuen kannst – von Sommer- und Sport-Events über Christmas-Partys bis zu Social Events.

ARBEITSLEBEN

• Das ist in der Group selbstverständlich: Du bekommst ein attraktives, marktorientiertes, leistungsgerechtes Vergütungspaket mit fixen und variablen Bestandteilen.
• Wir unterstützen Familien mit Benefits wie steuerfreien Zuschüssen zu Kinderbetreuungskosten durch Bonusumwandlung.
• Ab und zu braucht man einfach eine Pause. Deshalb gibt es in der Group 30 Tage Jahresurlaub und ein ansprechendes Flexibilitätsprogramm.
• Das geht auf uns: Wir übernehmen deine Fahrtkosten bis zu einem Maximalbetrag.
• New Ways of Working? Für uns nichts Neues. Unsere Mitarbeiter:innen nutzen hybride Arbeitsmodelle mit einem Mix aus Präsenzarbeit und Remote Working, unterstützt durch digitale Collaboration-Tools.
• Wir denken an deine Zukunft – mit umfassenden Versicherungs- und Altersvorsorgeprogrammen.

LERNKURVE

• Du willst so richtig durchstarten? Ein umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsprogramm sorgt dafür, dass du Tag für Tag über dich hinauswächst.

LIFESTYLE

• Wellbeing ist für uns mehr als ein Modewort. Deshalb erhältst du individuelle Unterstützung durch unser Employee Assistance Program sowie Mindfulness-Angebote.
• Raus aus dem Office, rein ins Gym: Wenn du möchtest, bekommst du eine flexible Fitnessstudiomitgliedschaft bei EGYM Wellpass.
• Zeit für eine kleine Stärkung? Dann freut es dich bestimmt zu hören, dass du in der Group Gratisgetränke und -snacks in den Offices sowie Food-Vouchers für Kooperationspartner erhältst.

* Die aufgeführten Leistungen können je nach Standort leicht variieren.

DEIN KONTAKT

Du willst unser Team mit deinem Engagement bereichern? Dann freuen wir uns auf deine vollständige Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines angestrebten Eintrittstermins.

JETZT BEWERBEN

Deine Ansprechperson ist Frau Marie Habdank, The Boston Consulting Group GmbH.
Weitere Informationen zu deinem Einstieg findest du unter bcg.com/careers.

CHANCENGLEICHHEIT

Die Boston Consulting Group ist ein Equal Opportunity Employer. Alle qualifizierten Bewerber:innen werden unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Religion, Weltanschauung oder einer Behinderung berücksichtigt.