Raue verbindet exzellente Beratung in Fragen des Wirtschaftsrechts mit leidenschaftlichem Engagement für Kunst und Kultur. Wir sind anders. Wir sind unkonventionell. Und das seit mehr als vier Jahrzehnten. Unsere 80 Anwältinnen und Anwälte entwickeln täglich kreative, kompetente und individuelle Lösungen für unsere Mandanten im In- und Ausland. Unser Erfolg basiert dabei auf unserem Team aus starken Persönlichkeiten. Diese Persönlichkeiten fördern wir individuell und fachlich auf allen Karrierestufen. Flache Hierarchien, ein freundschaftliches Miteinander und ein ausgeprägter Sinn für Gemeinschaft prägen dabei unsere Kanzleikultur. Sie sind eine kreative und anspruchsvolle Persönlichkeit und wollen unser Team bereichern?
Dann suchen wir Sie ab sofort als
HR Sachbearbeiter (m/w/d)
-unbefristet, in Voll- oder Teilzeit-
Was tun wir für Sie?
- Um Ihre persönliche Entwicklung zu fördern, bieten wir ein hohes Maß an Gestaltungs- und Verantwortungsspielraum in einem freundschaftlichen und teamorientierten Umfeld
- Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung durch unser Fortbildungsprogramm Raue CAMPUS
- Wir haben Vertrauen in die Leistung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und bieten Ihnen eine flexible und familienfreundliche Tätigkeit mit Option auf mobiles Arbeiten an
- 30 Tage Urlaub im Jahr plus Betriebsferien am 24. Dezember
- Spannende Team-Events
- Wir fördern nachhaltige Mobilität durch die Bereitstellung eines kostenfreien Jobtickets
- Für Ihr Wohlbefinden bieten wir Ihnen eine attraktive Kooperation mit dem Urban Sports Club
Ihre Aufgaben:
- Sie betreuen eigenständig unsere Personaladministration inklusive des On- und Offboardings für einen definierten Mitarbeiterkreis
- Vor- und Nachbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung
- Mitarbeit bei der Umsetzung von HR-Projekten, insbesondere im Bereich digitale Personalakte und im Bewerbermanagement
- Sie beraten und betreuen unsere Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen
- Sie korrespondieren eigenständig mit Behörden, Krankenkassen und berufsständischen Einrichtungen
- Sie sind zuständig für die Erstellung von Reports zu verschiedenen Themen wie z. B. An- und Abwesenheit, Krankheit, etc.
Diese fachlichen und persönlichen Skills bringen Sie mit:
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation / Bachelor im Bereich Human Resources oder eine vergleichbare personalrelevante Qualifikation sowie einschlägige Berufserfahrung im Bereich Human Resources
- Ihre Leidenschaft gilt der Personalarbeit und Ihr Fokus liegt auf einer dienstleistungsorientierten und wertschätzenden Kommunikation
- Sie begeistern sich für digitale HR-Tools, die Ihren Arbeitsalltag erleichtern und haben Erfahrung in der Arbeit mit HR-Software
- Sie bringen gute und sichere Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht mit
- Im Umgang mit Office 365 sind Sie sicher und souverän
- Sie gestalten gerne und optimieren gemeinsam mit unserem Team stetig die bestehenden Personalprozesse
- Unter Zeitdruck sind Sie ein guter Teamplayer und bewahren immer einen kühlen Kopf
- Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, problemlösungsorientiert und geprägt von hoher Serviceorientierung
Wir freuen uns auf Sie!
Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich per Mail an unsere Ansprechpartnerin, Frau Christine Pananis, unter: karriere@raue.com
