Deine Aufgaben
- Durchführung einer ordnungsgemäßen Entgeltabrechnung
- Pflege und Betreuung des Zeiterfassungssystems und HRIS
- Ermittlung der HR-Daten für Monats-/ Quartals- oder Jahresabschlüsse und zusätzlichen Reportings
- Betreuung der externen Betriebsprüfung, Wirtschaftsprüfung und Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen
- Beurteilung und Umsetzung von steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Sondersachverhalten
- Bearbeitung von Entsendungsanträgen
- Unterstützung bei jährlichen HR-Prozessen (Bonusberechnungen, Gehaltsrunde, Budgetplanung)
Dein Hintergrund
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit relevanter Weiterbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung eines Industrieunternehmens
- Einschlägige Erfahrung in Zeitwirtschaft oder Personalcontrolling
- Hohe IT-Affinität sowie sicherer Umgang mit SAP HCM und Excel
- Gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht sowie in Vergütungs- und Nebenleistungsthemen
- Ausgeprägte Zahlenaffinität und Analysefähigkeit
- Teamfähigkeit sowie eine eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise
- Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil
Deine Vorteile
++ Individuelle Einarbeitung und intensive Produktschulungen ++ Leistungsgerechte Vergütung ++ Weiter-/ Fortbildungs- und Gesundheitsangebote ++ 30 Tage Urlaub ++ Urlaubs- und Weihnachtsgeld ++ Mitarbeiterbeteiligung / Bonusprogramm ++ JobRad ++ Firmenevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier etc.) ++ Corporate Benefits ++ Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten ++ kostenlose Mineralwasserstationen ++ Betriebliche Ferienbetreuung ++
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Dann sollten wir uns kennenlernen! Wir freuen uns auf Deine E-Mail-Bewerbung mit Angaben zu Deiner Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintrittstermins an: jobs@maag.com.
Fragen vorab beantworten wir gerne telefonisch unter 06026 503-244 (Personalabteilung).
Die vertrauliche Behandlung deiner Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Bitte beachte, dass du mit deiner Bewerbung den Datenschutzbestimmungen auf www.maag.com/de einwilligst.