WER WIR SIND
In der Kreisverwaltung Paderborn arbeiten aktuell rund 1400 Mitarbeitende in über 80 unterschiedlichen Berufen. Damit gehört der Kreis Paderborn zu den größten Arbeitgebern der Region. Das Jobcenter besteht aus ca. 300 Mitarbeitenden, die sich vorrangig um die Leistungsgewährung, Beratung und Vermittlung im SGB II-Bereich kümmern sowie um deren Personalangelegenheiten.
Bereichern Sie als
Sachbearbeiter (m/w/d) Personal
unser Team im Jobcenter!
Entgeltgruppe: EG 9c TVöD-V / Vollzeit / unbefristet / Bewerbungsfrist: 24.06.2023
Unter Berücksichtigung der Laufbahnverordnung NRW besteht die Möglichkeit in ein Beamtenverhältnis übernommen zu werden. Die Tätigkeit ist nach Bes.Gr. A 10 LBesO NRW bewertet.
WAS SIE BEI UNS BEWEGEN
- Sie sind für die Umsetzung aller Einzelpersonalangelegenheiten in unmittelbarer Zuständigkeit des Jobcenters Kreis Paderborn zuständig.
- Die regelmäßige Durchführung der Beteiligungen von Personalrat, Gleichstellungsbeauftragte und Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen gehört ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich.
- Darüber hinaus koordinieren, begleiten und bereiten die Beurteilungs- und LOB-Verfahren der Personalgesteller nach deren jeweiligen Vorgaben vor.
- Sie pflegen, aktualisieren die Personaldatenbank sowie das Zeiterfassungssystem AIDA und übernehmen andere administrative Aufgaben.
WAS UNS ÜBERZEUGT
- Sie verfügen über die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes bzw. Abschluss des Verwaltungslehrganges II.
- Idealerweise haben Sie bereits Kenntnisse im Personal- und Tarifrecht des Bundes sowie des Landes NRW.
- Sie verfügen über sehr gute Kommunikations- , Kooperations- und Teamfähigkeit.
- Sie überzeugen über fundierte Kenntnisse in der Büroorganisation sowie EDV-Kenntnisse.
WAS SIE GEWINNEN
- Weiterentwicklung: Durch regelmäßige Feedbackgespräche und einem vielfältigen Fortbildungsangebot unterstützen wir Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
- Sicherheit: Sie erhalten eine unbefristete, krisensichere Festanstellung in einer modernen öffentlichen Verwaltung.
- Unterstützung: Neben einer betriebsnahen Kindertagesstätte gibt es viele weitere Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- Strukturierte Einarbeitung: Gegenseitige Unterstützung und persönliches Engagement hat in unserem Team von Beginn an höchste Priorität!
Passen wir zusammen?
Dann freuen wir uns auf Sie und den Eingang Ihrer Bewerbung bis zum 24. Juni 2023. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich digital über das Stellenportal www.interamt.de ein. Falls Sie noch nicht registriert sind ist eine einmalige einfache und schnelle Registrierung erforderlich.
Für weitere Informationen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Frau Hassenewerd, Tel. 05251/308-1132 zur Verfügung. Stellenspezifische Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Altrogge-Carnine, Tel.: 05251/5409-310.
Grundsätzlich ist die Stelle bei durchgehender Besetzung teilbar. Die Kreisverwaltung Paderborn verfolgt offensiv das Ziel zur beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Als moderne Kommunalverwaltung wird auf qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber gesetzt, um gegenwärtig und in Zukunft einen ausgewogenen Anteil von Frauen und Männern in der Verwaltung sicherzustellen. Bewerbungen weiblicher Fachkräfte sind besonders erwünscht. Unter Beachtung des Leistungsprinzips werden Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Besonders erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
Kreis Paderborn
Hedwig-Dransfeld-Straße 1-4, 33104 Paderborn
bewerbung@kreis-paderborn.de
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