Wir bei PFEIFER entwickeln sichere Verbindungs­lösungen für die Bau-, Logistik- und Architektur­branche. Mit über 444 Jahren Erfahrung sowie Innovations­stärke setzen wir Standards in der Seil-, Hebe- und Bautechnik. Wir schaffen markt­führende Lösungen für den Bau von Neuem, den Transport von Gegenständen und für die Gestaltung von Bauwerken.

Verlässliche Verbindungen sind uns auch zwischen­menschlich wichtig – durch einen vertrauens­vollen Umgang mit unseren Kunden, Partnern und vor allem unseren weltweit 1.700 Mitarbeitenden, die in den Bereichen Lifting, Ropes & Services und Structures für unseren Unter­nehmens­erfolg sorgen.

Unterstützen Sie uns in unserem Zentralbereich Corporate HR am Standort Memmingen ab sofort, unbefristet und in Vollzeit als

• Beratung und Betreuung von Mitarbeitern und Führungskräften in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Belangen im nationalen und internationalen Umfeld im zuständigen Betreuungs­bereich, einschließlich der Durchführung von Entsendungen innerhalb der PFEIFER-Gruppe
• Durchführung aller Personalmaßnahmen entlang der HR-Prozesskette von der Personalgewinnung inkl. Onboarding bis zum professionellen Offboarding im zuständigen Betreuungsbereich
• Beratung der Fachabteilungen zu Personalentwicklungsmaßnahmen sowie bestehenden Personalprozessen und betrieblichen Regelungen
• Mitarbeit an HR-Projekten und Teilnahme an Messen
• Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat

• Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Berufsausbildung mit fachspezifischer Weiterbildung
• Relevante Berufserfahrung im Bereich der Personalbetreuung – optimalerweise in der produzierenden Industrie – bspw. als Personalreferent (m/w/d), HR Manager (m/w/d) oder HR Business Partner (m/w/d)
• Vorzugsweise Erfahrungen mit dem Bereich Auslandsentsendungen sowie der Betreuung von internationalem Personal von globalen Organisationen
• Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, gerne auch weitere Fremdsprachenkenntnisse
• Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse im Umgang mit der Personalsoftware P&I Loga sind von Vorteil
• Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit sowie interkulturelle Kompetenz
• Engagement, Verhandlungsgeschick und Dienstleistungsmentalität

• Attraktive Vergütung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld, Jubiläums­prämien sowie Einkaufs­vergünstigungen bei vielen Geschäften.
• Work-Life-Balance durch Homeoffice, flexible Arbeits­zeiten, 30 Tage Urlaub sowie bezahlte Freistellung für besondere Ereignisse und eine 39-Stunden-Woche in Vollzeit.
• Entwicklungs­perspek­tiven mit unserem umfang­reichen Weiter­bildungs­angebot am PFEIFER-Campus, Aufgaben mit Eigen­ver­ant­wortung und der Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung.
• Ideale Umgebung am Standort in Memmingen mit Betriebs­restaurant, kosten­losen Park­möglich­keiten und guter Anbindung an den ÖPNV.
• Gesund und fit dank arbeits­medi­zi­nischer Vorsorge­unter­suchungen nach berufs­genossen­schaft­lichen Grundsätzen, betriebs­ärzt­licher Versorgung, psychologischer Beratungs­angebote, Rücken­training-Seminaren, Arbeits­sicherheits­unter­weisungen und kostenfreier Erste-Hilfe-Kurse.
• Gestärkter Zusammenhalt durch gemeinsame Firmen­ver­anstaltungen, wie z. B. Weih­nachts­feiern, Fußball­turniere, Gokart-Rennen und Skiausflüge sowie unsere PFEIFER-News-App für Mitarbeitende.

Dann lassen Sie uns gemeinsam verlässliche Verbindungen schaffen und Großes bewegen.
Senden Sie uns Ihre Bewerbungs­unter­lagen direkt über unser Bewerbungsformular.

Fragen beantwortet Ihnen Nadine Wagner gerne unter +49 8331 937-0
oder per E-Mail an personal@pfeifer.de.