G+D macht das Leben von Milliarden von Menschen sicherer. Wir entwickeln innovative Produkte und Lösungen für die Absicherung von Bezahlvorgängen, Identitäten, Konnek­tivität sowie Daten. Mit mehr als 170 Jahren Erfahrung und täglich neuer Leiden­schaft. Als inter­nationaler Technologie­konzern und traditio­nelles Familien­unter­nehmen mit über 12.600 Beschäftigten in 33 Ländern.
Creating Confidence ist dabei unser Weg zum Erfolg. Vielleicht ja bald auch für Sie?

In unseren Corporate Center Bereich Talent Attraction suchen wir ab sofort für die Betreuung unserer Papierfabriken in Louisenthal und Königstein einen motivierten

Recruiter / Talent Acquisition und Employer Branding Specialist (m/w/d)

in Vollzeit an unserem Standort in München

Stellen-ID: 22745

Ihre Aufgaben:

  • Sie verantworten den gesamten Recruitingprozess in Ihrem Betreuungsbereich, von der Bedarfsklärung bis hin zum Führen von Interviews.
  • Sie arbeiten an der Entwicklung und Umsetzung unserer globalen Employer-Branding-Strategie mit und bauen eigenverantwortlich unsere Personalmarketing-Aktivitäten für die Standorte Louisenthal sowie Königstein zielgruppenspezifisch aus.
  • In Ihrer Tätigkeit arbeiten Sie eng und partnerschaftlich mit den Hiring Managern sowie den anderen Fachbereichen unserer globalen HR-Organisation zusammen.
  • Durch Ihren verbindlichen und vertrauensvollen Arbeitsstil gewährleisten Sie eine ausgezeichnete Candidate Experience und sind geschätzter Ansprechpartner (m/w/d) unserer Fachabteilungen in allen Recruiting- und Employer-Branding-Themen. 
  • Sie haben Freude daran, Ihre Erfahrungen und Ideen in die strategische Weiterentwicklung unseres Teams oder in Projekte einzubringen, um gemeinsam stetig besser zu werden. 

Ihr Profil:

  • Sie verfügen über fundierte Berufserfahrung im Bereich Recruiting / Active Sourcing sowie Personal- und/oder Content-Marketing.
  • Sie begeistern sich für Recruiting und Employer-Branding-Themen, arbeiten gerne im Team und blicken auch über den Tellerrand hinaus.
  • Sie haben Freude daran, kreativen HR-Content zu erstellen und sind in der Lage, sich in Ihre Zielgruppen hineinzudenken.
  • Sie sehen sich in Ihrer Tätigkeit als Dienstleister (m/w/d) und Berater (m/w/d), kommunizieren gerne und schätzen eine offene sowie konstruktive Arbeitsatmosphäre.
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

Ihre Benefits:

  • Ein breitgefächertes Angebot an Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung, Homeoffice und 30 Urlaubstage pro Jahr
  • Eine betriebliche Altersvorsorge als Teil des attraktiven Vergütungspaketes
  • Attraktive Familienleistungen, u. a. eine Sommerferienfreizeit für Kinder von G+D-Mitarbeitern
  • Arbeiten in einem international tätigen Familienunternehmen mit gemeinschaftlichen Werten

Unternehmensbereich

Giesecke+Devrient GmbH · Prinzregentenstraße 161 · 81677 München

 
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