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Referent (m/w/d) Regelwerke und Projekte HR / Personalwesen | Hauptverwaltung

Standort

Standort
Waltenhofen

Startdatum

Startdatum
Ab sofort

Einstieg

Einstieg als
Fachkraft

Arbeitszeit

Arbeitszeit
Voll- oder Teilzeit

Einheit

Einheit
Verwaltung

Aufgaben bei Geiger

  • Erfassung, Fortschreibung und Monitoring aller bestehender Regelungen sowie Prozesse der gruppen­weiten Personalarbeit unter Anwendung moderner IT-Systeme
  • Sicherstellung eines gruppenweiten Informa­tions­dienstes bei Veränderungen der Regel­werke
  • Definition und Abbildung neuer Prozesse sowie Schnittstellen
  • Impulsgeber (m/w/d) zur stetigen Optimierung von Prozessen, Schnittstellen und Systemen sowie Ableitung der dazu erforderlichen Anforderungen
  • Unterstützung in der Planung, Steuerung, Durchführung und Monitoring von Personal­projekten
  • Weiterentwicklung und Förderung einer „Projekt­management­kultur“ im Personal­wesen

Darauf freuen wir uns

  • Eine erfolgreich abgeschlossene kauf­männische Ausbildung mit anschließender aufgaben­bezogener Berufserfahrung oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaft­swissen­schaften mit Schwerpunkt Personalwesen, Projektmanagement oder Prozessmanagement oder vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Kenntnisse sowie praktische Erfahrung im Umgang mit Prozessen und Projekten
  • Sicherheit im Umgang mit gängigen ERP-Systemen und MS Office
  • Selbstständige wie auch proaktive Arbeits­weise und Freude an der stetigen Weiter­entwicklung sowie Optimierung bestehender Prozesse
  • Ein sehr gutes Verständnis für komplexe Zusammenhänge und eine analytische sowie lösungs­orientierte Denkweise
  • Ausgeprägte Kommunikations­fähigkeit und Verhandlungs­geschick

Gute Gründe für Geiger

Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen – am Arbeitsplatz, aber auch in ihrer Frei- und Familienzeit. Daher bieten wir verschiedene Optionen und Vorzüge für das Durchstarten bei Geiger, die Verbindung von Leben und Arbeiten und weitere Zusatzleistungen!

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Flexible Arbeitszeiten
Um Beruf, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen, bieten wir dir individuelle und flexible Arbeits­zeit­modelle.

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Mobile Arbeitsplätze
Für flexibleres Arbeiten bieten wir dir nach Möglichkeit Mobile Office an.

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Unterstützung bei der Wohnungssuche
Bei beruf­lichem Anlass suchen wir für dich passen­den Wohn­raum – zur Miete oder zum Kauf.

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Weiterbildungen im Trainingscenter
Individuelle Förder- und Weiter­bildungsmöglichkeiten bilden die Basis für attraktive Ent­wick­lungs­chancen.

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Mitarbeiterjahresgespräch
Dieses jährliche Ge­spräch zwi­schen dir und deinem Vor­ge­setz­ten ist ein wichtiger Be­stand­teil unserer Führungs­kultur.

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Gesundheitsmaßnahmen
Deine Gesundheit ist uns wichtig – dies unter­stützen wir durch ein regel­mäßig wechselndes An­ge­bot (z. B. Leistungs­diagnostik) und Geiger-Sport­gruppen.

Die Geiger Gruppe.
Mach was draus.

Egal, ob am Anfang der Berufslaufbahn oder erfahren. Egal, ob jung oder alt. Egal, ob von weit her oder aus der Familie – bei Geiger ist für jeden etwas dabei. Wir bieten vielfältige Berufs- und Karrieremöglichkeiten an mehr als 100 Standorten in mehr als 20 verschiedenen Geschäftsfeldern.

Wiese Geiger
 
Mitarbeiter

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Jetzt mitreißen lassen und bewerben.

Oliver Grgevcic
Stellv. Personalleiter

Telefon +49 8322 18-296