Referenten (m/w/d) für die zentrale Ausbildungskoordination

Ihr Aufgabenbereich

• Gewinnung von Auszubildenden durch Kooperationen mit Berufskollegs und Schulen
• Begleitung der Auszubildenden während des Einstellungs­prozesses sowie während der Ausbildung, in enger Zusammenarbeit mit den Koordinator:innen in den Fachbereichen
• Interne sowie externe Kontaktstelle, zum Beispiel für Kooperations­partner:innen bei Anfragen zu Verträgen, Rechnungen etc.
• Mitglied der Projektgruppe bei neuen gesetzlichen Änderungen, wie beispiels­weise weiteren Akademisierungs­vorhaben
• Statistische Auswertungen zu Ausbildungs­daten sowie Berichtswesen

Unsere Anforderungen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen Personal, Psychologie oder BWL
• Einschlägige mehrjährige Berufserfahrung als Ausbildungs­koordinator:in, vorzugsweise im Gesundheits­wesen oder im öffentlichen Dienst
• Sehr gute Auffassungsgabe und Empathie für unsere Zielgruppen
• Systematische, ergebnisorientierte und eigenständige Arbeitsweise
• Hohe Dienstleistungsorientierung und Verbindlichkeit in der Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen
• Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Organisations­vermögen

Unser Angebot

• Branche mit Zukunft: Sie profitieren von einem krisensicheren und zukunfts­orientierten Arbeitsplatz in einem der größten und renommiertesten Universitätsklinika in Deutschland und Europa.
• Vielseitige Tätigkeit: In Ihrem Verantwortungsbereich erwartet Sie eine abwechslungs­reiche und spannende Tätigkeit mit vielseitigen Entwicklungs­perspektiven.
• Einarbeitung und Zusammenarbeit: Sie erhalten eine intensive Einarbeitung und werden in Ihr Team integriert, das sich durch seine Offenheit, Hilfsbereitschaft und Kommunikation auf Augenhöhe auszeichnet.
• Beruf und Privatleben: Wir unterstützen Sie bei Ihrer Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten bei einer 38,5-Stunden-Woche, die Möglichkeit des mobilen Arbeitens und 30 Tage Urlaub.
• Zudem bieten wir: Fort- und Weiterbildungen, betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungs­angebote, ein Jobticket, Vergünstigungen und Personalwohnraum.
• Arbeitsplatz im Südwesten Münchens: Sie sind am Campus Großhadern tätig, der sehr gut mit den
  öffentlichen Verkehrsmitteln und dem Pkw erreichbar ist.
• Leistungsgerechte Vergütung: Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Zulagen.

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Vorstellungs­kosten können leider nicht erstattet werden. Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an Frau Nora Bibbert, Telefon: 089 4400-75040.