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Content Marketing Manager*in

VOLL- ODER TEILZEIT Icon Tempelhofer Ufer, Berlin, Deutschland IconMit Berufserfahrung

Wikimedia Deutschland e.V. – wir befreien Wissen! 2004 gründeten ehrenamtliche Wikipedia-Aktive den gemeinnützigen Verein Wikimedia Deutschland in Berlin, der inzwischen aus über 100.000 Mitgliedern und 160 hauptamtlichen Mitarbeiter*innen besteht.

Freies Wissen führt zu einer gerechteren Welt. Die Wikipedia ist die bedeutendste Online - Wissenssammlung unserer Zeit. Allein die deutschsprachige Wikipedia hat knapp 1 Milliarde Seitenaufrufe pro Monat und umfasst aktuell 2,67 Millionen Artikel. Wir unterstützen die Ehrenamtlichen der Wikipedia und ihrer Schwesterprojekte, entwickeln freie Software, wie z. B. Wikidata und setzen uns beim Zugang zu Wissen, der Öffnung von Bildung und Forschung und mehr Gemeinwohlorientierung in der Datenpolitik ein.


Für unser Team Kommunikation mit Sitz in Berlin, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n unbefristete*n Content Marketing Manager*in, in Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 35 Stunden pro Woche).


Über die Position & das Team:

Das Team Kommunikation ist für alle externe Kommunikation zuständig, arbeitet mit den üblichen Owned Channels und macht klassische Pressearbeit. Wir geben den Wiki-Communities eine Bühne in der breiten Öffentlichkeit und schärfen die Marke des Vereins Wikimedia Deutschland. Unser Team ist divers und kreativ; wir möchten so viel wie möglich wissen, um immer wieder neue Geschichten zu entdecken und zu erzählen.


Das bewirken Sie bei uns:


Freuen Sie sich auf:


Das zeichnet Sie aus:


Interesse?

Bitte bewerben Sie sich inkl. Motivationsschreiben (ja, wir lesen Motivationsschreiben), Lebenslauf & Arbeitszeugnisse über unser Jobportal. Von Bewerbungsfotos und Angaben zu Geburtsdatum und Familienstand bitten wir abzusehen.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Bei Fragen rund um den Bewerbungsprozess stehen wir gerne zur Verfügung. Bitte kontaktieren Sie uns über jobs@wikimedia.de.

Wikimedia Deutschland unterstützt Diversität und Offenheit. Wir werten Ihre Bewerbung nach Eignung und Qualifikation aus, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Staatsbürgerschaft, Religion, politischer oder sonstiger Anschauung, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität oder Orientierung.