Wir freuen uns auf Sie!

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) mit Angabe Ihres Gehaltswunsches.

Das erwartet Sie!

  • Qualifizierte und eigenverantwortliche Personalbetreuung der Xella Führungskräfte (C-Level) im Ausland
  • Operative Verantwortung für den Bereich Global Mobility (Koordination von Mitarbeiterentsendungen)
  • Klärung von allen arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen in Abstimmung mit externen Beratern
  • Vertragsmanagement und entsprechendes Stakeholdermanagement (Mitarbeiter und Führungskräfte, Geschäftsführung, Anwälte und externe Dienstleister)
  • Durchführung der jährlichen Leistungsbeurteilung, Nachfolgeplanung und Gehaltsanpassung der Führungskräfte im Ausland
  • Koordination gesellschaftsrechtlicher Maßnahmen wie z.B. Geschäftsführerbestellung und -abberufung
  • Zusammenarbeit mit den lokalen HR Mitarbeitern der Auslandsgesellschaften
  • Unterstützung bei gruppenweiten HR-Projekten

Darauf können Sie bauen!

  • Anspruchsvolle und interessante Aufgaben, bei denen Sie Ihre Stärken optimal einbringen können
  • Kollegiales Arbeitsumfeld und motiviertes Team
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten
  • Attraktive und leistungsgerechte Vergütung sowie Mitarbeitervergünstigungen
  • Betriebliche Altersvorsorge und Gruppenunfallversicherung
  • Modernes Bürogebäude mit guter Verkehrsanbindung, kostengünstigen Parkplätzen im Parkhaus sowie Post- und Reinigungsservices
  • Xella-Gym und kostengünstiges Massageangebot
  • Mitarbeiterrestaurant, kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee)
  • Xella Events wie Sommerfest und Weihnachtsfeier

Das bringen Sie mit!

  • Abgeschlossenes personal-/wirtschaftliches Studium, Jurastudium oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen
  • Einschlägige Erfahrung in der operativen Betreuung von Führungskräften oder im Bereich Global Mobility
  • Ausgeprägte fachliche, soziale und interkulturelle Kompetenz
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie lösungs- und kundenorientiertes Handeln
  • Prozessorientierte, strukturierte und dynamische Arbeitsweise
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Sichere Anwendung von MS Office, SAP HR wünschenswert

ID, req554

Jetzt bewerben

Über Xella

Die Unternehmen der Xella Gruppe sind in mehr als 30 Ländern aktiv.

Unsere Philosophie:

Mit innovativen Bau- und Dämmstoffen in wirtschaftlich aussichtsreichen Märkten punkten, um dort nachhaltig und profitabel zu wachsen. Die starken Marken von Xella kennt heute so gut wie jeder. Sie haben uns zu einem der weltweit führenden Baustoffhersteller gemacht. Dabei stehen wir für sorgsamen Umgang mit Energie und Ressourcen.

Unser Wachstum geht weiter

Und Sie sollten dabei sein

Für weitere Informationen besuchen Sie uns doch auf:
www.xella.com