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Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.

Im Dekanat der Medizinischen Fakultät der Universität Bonn ist zum 01.03.2025 folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) als Elternzeitvertretung zu besetzen:

Referent*in für Öffentlichkeitsarbeit (m/w/d)

Die Stelle ist für die Dauer der Elternzeit (24.03.2026) befristet.

Die Medizinische Fakultät der Rheinischen Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn gehört zu den bedeutendsten medizinischen Fakultäten in Deutschland. Das Dekanat ist die zentrale Lenkungs- und Leitungseinheit der Medizinischen Fakultät, in der alle Fäden zusammenlaufen. Das Referat für Wissenschaftsmanagement unterstützt die Medizinische Fakultät bei den fachlich sehr vielseitigen Aspekten rund um die Themen Wissenschaft und Forschung. Das Studiendekanat der Medizinischen Fakultät ist die zentrale Koordinierungsstelle für Lehrende und Studierende und für die Organisation und Weiterentwicklung des Medizinstudiums zuständig. Nun suchen wir für die professionelle Darstellung der Medizinischen Fakultät eine kommunikationsstarke und engagierte Persönlichkeit. Ziel Ihrer Tätigkeit ist die zukunftsfähige Gestaltung unserer Kommunikationsprozesse, die unsere Zielgruppen erreichen und unseren Wirkungsradius erweitert. Sie arbeiten koordinierend und redaktionell für das Dekanat inklusive dem Studiendekanat in den Themenfeldern Forschung, Studium und Lehre.

Ihre Aufgaben:

Ihr Profil:

Wir bieten:

Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.

Kontakt:

Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 05.02.2025 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-16002 an: