Das suchen wir
Für unseren Bereich Kommunikation der Agora Digitale Transformation suchen wir zum 01.03.2025 oder nächstmöglich eine:n Eventmanager:in für ein Verbundprojekt und Veranstaltungsmanagement (m/w/d) für 35-40h/ Woche.
Diese Stelle schreiben wir vorbehaltlich einer Finanzierungszusage durch unseren Projektförderer aus. Du arbeitest zu 50% für die Agora Digitale Transformation und zu 50% für das Verbundprojekt. In dem Verbundprojekt planen wir gemeinsam mit ProjectTogether und NExT ein zivilgesellschaftliches Bündnis für den Staat von morgen zu gründen, mit dem Ziel, die Vorreiter:innen und Gestalter:innen aus Politik und Verwaltung zusammenzubringen. Gemeinsam identifizieren wir die größten Herausforderungen, mobilisieren Mitstreiter:innen und entwickeln systemische Lösungen, die wir zusammen testen und umsetzen.
Bewerbungsverfahren
Wir begrüßen ausdrücklich alle qualifizierten Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter und sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Bitte bewirb Dich bis
07.02.2025 12 Uhr über folgenden Link:
https://agora-digitale-transformation.jobs.personio.de Hinweis zum Verfahren: Wir laden ca. 4 Personen ein, mit denen wir
am 12.02. 2025, 13.02.2025 und 14.02. 2025 persönlich in Berlin sprechen möchten. So bekommst du im Gespräch einen ersten Eindruck von uns und wir die Möglichkeit dich besser kennenzulernen.
Melde Dich bei Fragen gerne über
bewerbung@agoradigital.de.
Über uns
Arbeite mit uns an Updates unserer Demokratie.
In einer digitalen Gesellschaft brauchen unsere demokratischen Institutionen diverse Updates. Unser Ziel ist es, konkrete Umsetzungsempfehlungen zu erarbeiten, wie das politische „Betriebssystem“ für die digitale Gesellschaft substantiell weiterentwickelt werden kann. Denn digital ist mittlerweile normal und wirksame Politik muss die Chancen und Mittel von Demokratie und Digitalisierung produktiv zusammenbringen.
Als neu gegründeter Think Tank arbeitet die Agora Digitale Transformation überparteilich, kollaborativ und evidenzbasiert, mit einem ausgeprägten Fokus auf Umsetzung und Wirksamkeit in enger Kooperation mit Innovator:innen aus Gesellschaft, Verwaltung, Wissenschaft, Wirtschaft und Politik. Als Team arbeiten wir strategisch und fokussiert mit Blick auf unsere Ziele; anspruchsvoll und sorgfältig mit Blick auf unsere Qualität; offen und wertschätzend im Umgang nach innen und außen; kooperativ, kreativ und flexibel im Arbeitsalltag; selbständig, transparent und digital in der Organisation.